Nabídky práce obsahující termín jeřábníci (78)

  • Třinec
  • Slévárny Třinec, a.s.
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. dubna
  • Karviná
  • GruTech PSP, s.r.o.
  • 17 900 – 24 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. února
  • Stonava
  • VOJMAR s.r.o.
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. února
  • Stonava
  • VOJMAR s.r.o.
  • od 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu
  • Zlín
  • EUROSTAV CRANE s.r.o.
  • od 16 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. května
  • Uhříněves, Praha
  • METRANS, a.s.
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. července
  • Říčany, Praha-východ
  • KOSOGASS - inženýring s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. ledna
  • Frýdek-Místek
  • JEŘÁBY BESTA s.r.o.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. února
  • Rožnov pod Radhoštěm
  • ENERGOAQUA, a.s.
  • 22 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. února
  • Prostějov
  • DT - Výhybkárna a strojírna, a.s.
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. října
  • Frýdek-Místek
  • BAUMASCHINEN s.r.o.
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. října
  • Otrokovice
  • PSG a.s.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. června
  • Třinec
  • GruTech PSP, s.r.o.
  • 19 700 – 24 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. července
  • Lukov, Zlín
  • PODHORAN LUKOV a.s.
  • 25 000 – 41 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. července
  • Neratovice
  • ZSD servis, spol. s r.o.
  • 18 900 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 4. ledna
  • Nový Kostel
  • Aleš K a s t l, dřevovýroba
  • 16 500 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. listopadu
  • Prostějov
  • DT - Výhybkárna a strojírna, a.s.
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. října
  • Nový Jičín
  • BAUMASCHINEN s.r.o.
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. června
  • Uhlířské Janovice
  • EURO Autojeřáby s.r.o.
  • od 65 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. listopadu
  • Sviadnov
  • Hutní montáže, a.s.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
  • Otrokovice
  • GEOSTAV spol. s r. o.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 25. července
  • Karviná
  • GruTech PSP, s.r.o.
  • 17 900 – 24 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Agentúra PRO-STAFF, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Comac jobs s.r.o., Stanislav Hynek s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., Slévárny Třinec, a.s., Uplifter CZ s.r.o., W. Markgraf stav s.r.o., EUROPE 1 STEEL s.r.o., SD - Kovo Mladá Boleslav, a.s., GruTech PSP, s.r.o., GOLDBECK Prefabeton s.r.o., STOW Karviná, s.r.o., VOJMAR s.r.o., EUROSTAV CRANE s.r.o., METRANS, a.s., KOSOGASS - inženýring s.r.o., JEŘÁBY BESTA s.r.o., GRANIK s.r.o., H.A.N.S. stavby, a.s., Pozemní stavitelství Zlín a.s., ENERGOAQUA, a.s., DT - Výhybkárna a strojírna, a.s., BAUMASCHINEN s.r.o., APB - PLZEŇ a.s., PSG a.s., SERVIS CLIMAX a.s., ZSD servis, spol. s r.o., PODHORAN LUKOV a.s., FOREZ s.r.o., Aleš K a s t l, dřevovýroba, Apollo Metal, spol. s r.o., Skanska a.s., TSR Czech Republic s.r.o., UnionOcel, s.r.o., SLABOCH s.r.o., BIRCHWOOD industrial s.r.o., VOP CZ, s.p., EURO Autojeřáby s.r.o., České přístavy, a.s., Hutní montáže, a.s., GEOSTAV spol. s r. o., Elpro-Energo Transformers s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Jeřábník / Jeřábnice, Obsluha strojů, Řidič / Řidička, Dělník / Dělnice, Operátor / operátorka výroby, Strojník / Strojnice, Svářeč / Svářečka, Zámečník / Zámečnice, Modelář / Modelářka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Praha 10 - Uhříněves, Brno, Ostrava, Opava, Praha, Ústí nad Orlicí, Třinec, Cheb, Studénka, Mladá Boleslav, Karviná, Vrdy, Stonava, Zlín, Říčany, okres Praha-východ, Frýdek-Místek, Čeperka, Rožnov pod Radhoštěm, Prostějov, Losiná, Otrokovice, Vsetín, Neratovice, Lukov, okres Zlín, Sázava, okres Ústí nad Orlicí, Nový Kostel, Čenkov, Kopřivnice, Litoměřice, Nový Jičín, Šenov u Nového Jičína, Uhlířské Janovice, Mělník, Sviadnov, Hnojník

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.

Poradíme vám, jak odpovědět na pracovní inzerát

Poradíme vám, jak odpovědět na pracovní inzerát

Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Vaše práva při zrušení dovolené zaměstnavatelem

Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Jak na změnu pracovní pozice, aby to vyšlo

Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele

Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v nové práci je vaší vizitkou –⁠ co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Nerovnoměrná pracovní doba s příklady

Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.

Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance

Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance

Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis od zaměstnavatele

Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Na co se připravit při registraci na úřad práce

Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

Dohoda o pracovní činnosti a vše, co vás zajímá

V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.

Poznáte signály, že je čas na změnu zaměstnání? Poradíme, jak práci změnit

Poznáte signály, že je čas na změnu zaměstnání? Poradíme, jak práci změnit

Občas nás v práci něco naštve, ale co když nás něco nebo někdo v práci štve pořád? Ukážeme si hlavní signály, kdy je vhodný čas změnit práci. Jak na změnu, a co musíte pro změnu zaměstnání udělat.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Novinářské syndikáty a asociace - na koho se obrátit při sdílení pracovních témat

Pokud potřebujete sdílet pracovní témata s veřejností, jako jsou zajímavá data nebo stížnosti na bezpráví, je dobré mít kontakty na přední profesní novinářské organizace. Ty vám mohou pomoci získat pozornost pro vaše záležitosti. V našem článku představujeme pět nejúčinnějších organizací, se kterými se vyplatí navázat spolupráci.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Vše o sezónní práci v Česku i zahraničí

Vše o sezónní práci v Česku i zahraničí

Sezónní práce nejsou jen pro studenty nebo nezaměstnané, zajímavě si můžete přivydělat i při svém zaměstnání. Podíváme se na nabídky sezónních prací v Česku i v zahraničí.

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Jak zajistíte prodloužení pracovní smlouvy

Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Výpovědní lhůta a vše, co potřebujete znát

Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor

Žádost o prodloužení rodičovské dovolené + vzor

Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Pracovní doba - vaše nároky a povinnosti

Povíme si vše, co potřebujete vědět o pracovní době. Jak se rozvrhuje, kdo určuje začátek a konec vaší pracovní doby. Jaký je rozdíl mezi rovnoměrnou a nerovnoměrnou pracovní dobou? Co to je klouzavá pracovní doba a jak jí můžete dosáhnout? Chcete zkrácený úvazek, poradíme, zda máte nárok.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

AJ auto benefit benefity bezpečnost činnost den doba dodržování flexibilní hledám HR IT jeřábník kraj kvalita kvality manažer měsíc místo motivace možnost mzdy náklady náplň práce NDA nové odměny odpovědnost pec péče plat plnění podpora pojištění práce pracovní pracovní činnost pracovní činnosti pracovní doba pracovní prostředí pracovník prostředí přesčas přesčasy rozvoj růst sklad sledování služba SOU specifika společnost společnosti spolupráce stres školení ubytování úprava úraz úvazek v týdnu vedení vedoucí výhody výroba zaměstnanců zaměstnanec zaměstnanecké výhody zaměstnavatel zdraví zdravotní zkušenosti znalost životopis anglické aplikace bezpečné certifikát české činnosti člen dar doprava dovednost jeřábníci klub kontrola kov materiál možnosti na dobu náklad náplň nástroj německé norma oblast oblasti oddělení oprava opravy osobnost osobnostní předpoklad pomoc PR problém program předpoklad příjemné případ přístup rok řešení řešení problémů řidič schopnost smlouvy standard stav stavební stroj technická technické technický termín tým úkol vizuál vizuální volné místo vydělat výrobní výroby zájem zaměstnanecké zkušenost životní životní prostředí bonus bonusy Bor ČR dovolená kandidát komunikace kurz kurzy mistr mzda operátor podmínky pozice pracoviště pro zaměstnance příplatky výkon vzdělávání zdarma životní pojištění cafeterie jazyk mzdové na pracovišti národní navíc obsluha penzijní profi příležitost příležitosti příspěvky roční ruční výkonnost dělník inzerát inzeráty místa nová postup pracovní místa rizika stabilní stravování týden Týn uchazeč vyšší dovolené firemní hutníci průmysl volná pracovní místa zámečníci aktuální nábor náborový operátor výroby agentura akce inzerce kancelář Luže management Office onboarding penzijní připojištění personalista plán pracovníci připojištění příspěvek THP vhodný agent díl firmy komunikační komunikační dovednost komunikační dovednosti koordinace list náborové operace podpory právní proces procesů příslušník report součást strojírenství systém technici test tvorba závod hutník Most zámečník výše job jobs nabídka Ostrava pracovní pozice průměrná uplatnění Zruč bar dohodou dopravní garance měsíční obor PC auta EU hlavní Kladno na dobu neurčitou pobočka pobočky Praha služební Unhošť víkend kolektiv profesní přátelský teleskop vybavení praxe data směny směna zkoušky daný odpovědní email pracovní dny telefon zaměstnanecký benefit dny kontakt zaměstnanecký e-mail technik techniky absolvent hodnocení Cheb ohodnocení podnik pracovní poměr vhodné vzdělání místo výkonu práce odbor odborné poměr prémie oblečení oděv paušál příplatek stravenky Studénka osobní paušální výkonnostní odměny Boleslav Mladá Boleslav jednání dokumentace samostatnost dokument oprávnění portál třídy úkoly Chrudim hasič řízení údržba zdravotní způsobilost způsobilost požadavky elektrický záznam pojištění odpovědnosti zdravotní stav finanční Říčany pracovní cesty pracovní smlouvy změny cesty diety mobil zaměstnání areál mobilní projekt projektové dotazy měření Tábor doby opravář síla absolventi fond nadřízený normy pravidla Prostějov stravné cíl dané jídla mimořádná mimořádná odměna odborná odměna pracovní doby pracovní náplň předpis dění firma inženýr pečlivost vyučení v oboru vyučení masáže mobilní tarif pohovor průměrné tarif informace masáž motivační OZP Třinec CV povolení cvičení schůzka Vozový park zákazník automobil event ISO sport kulturní nadřízené prohlídky získání osoby se zdravotním postižením týden dovolené navíc dohody kvalifikace zvýšení Kopřivnice tarify centrum servis Frýdek Frýdek-Místek HW Místek uchazeči výběr seznam Jičín Šenov volno rámec hrubá měsíční mzda zkušební Vítkov stavebnictví speciální ukončení světlo

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena