- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracoviště Kyjov. Stanete se jedním z klíčových zaměstnanců firmy, které se umístila na prvním místě 19. ročníku Exportní ceny. Povedete tři kvalitáře, budete zajišťovat a organizovat procesy systému řízení kvality s praktickým dopadem do výroby, kde se používají obráběcí CNC centra (soustruhy, frézky). Pakliže budete mít zkušenosti s 3D měřením, či budete mít zájem se v této oblasti rozvíjet, tím lépe.Nápolň práce: zajišťování požadované kvalitativní úrovně vstupů, procesů a výstupů a organizace komplexního systému řízení jakosti, stanovování způsobů hodnocení a třídění jakosti a přejímacích podmínek, podílení se na budování, udržování a rozvoji systému kvality dle norem ISO a standardů, spolupráce při tvorbě interních směrnic a norem kvality, kontrola jejich dodržování, spolupráce při tvorbě kapacitního plánu výroby, zejména v oblasti kontroly, zpracovávání postupů kontroly, kontrolních plánů a zkoušek dle stanovených postupů, požadavků zákazníka či instrukcí nadřízeného pracovníka, vypracování příslušených zpráv, kontrolních protokolů, prohlášení o shodě, vedení evidence zákaznických požadavků na kontrolu, jednání se zákazníky o těchto požadavcích, evidence a spolupráce na řešení zákazníckých reklamací, organizace zjišťování příčin snížené kvality, navrhování a realizace opatření k nápravě, spolupráce při prosazování samokontroly v dílně a vysvětlování tohoto pojmu, spolupráce na interních i zákaznických auditech systému řízení jakosti, navrhování způsobů dosahování předpokládané úrovně jakosti, zpracování prognóz a programů zvyšování jakosti. Požadujeme: VŠ nebo SŠ vzdělání nejlépe technického směru, znalost postupů a metod řízení kvality v oblasti kovoobrábění, praxi v řízení a vedení zaměstnanců velkou výhodou, znalost strojírenské technické dokumentace, dovednosst práce s PC a MS Office (znalost systému Helios výhodou), znalost AJ výhodou, aktivní, samostatnou, flexibilní osobnost, komunikační dovednosti, ŘP sk. B. Výhody: fixní měsíční mzdu do 35 000,– Kč dle zkušeností a znalostí, individuální přístup k Vaší práci a podporu vedení, nejmodernější technologie kovoobrábění, příspěvek na stravování, zcela určitě odborný rozvoj a školení, pružnou pracovní dobu, mobil a notebook je samozřejmostí, další firemní benefity a akce. Kontakt na tel. 604 209 975 nebo na mail: e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.