Referent/ka reklamačního oddělení Finská sauna

Moravany, Brno-venkov
30.000 – 42.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

Už tě nebaví stereotyp a hledáš práci, kde se budeš každý den učit něco nového?

Pojď k nám do FINSKÉ SAUNY rozpálit reklamační oddělení! 🔥

Jsme dynamická česká firma Horavia s.r.o. (www.sauna.cz, www.finskasauna.cz), která dodává sauny do českých domácností, penzionů a hotelů. Máme e-shopy a 5 poboček v Česku a na Slovensku.

Hledáme šikovného a komunikativního člověka na pozici referenta/referentky reklamačního oddělení v Brně.

Náplň práce:

  • Budeš v kontaktu se zákazníky (e-mailem, telefonicky i osobně) a pomůžeš jim s řešením reklamací.
  • Naučíš se, jak správně sepsat reklamační protokol a komunikovat s dodavateli.
  • Zvládneš evidovat agendu reklamací, hlídat termíny a dohlížet na celý proces.
  • Nebude chybět denní administrativa a zastupování kolegů.

Co od Vás očekáváme:

  • Skvělou komunikaci a příjemné vystupování (s úsměvem jde všechno líp 😊).
  • Samostatnost, spolehlivost a pečlivost (vždyť víš, jak to chodí).
  • Organizační talent (aby se ti nic neztratilo).
  • Znalost práce na PC (Excel, Word, Outlook, internet - klasika).
  • Výhodou je technické myšlení a chuť se učit novým věcem (saunový svět je plný překvapení!).

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Práci, která tě bude bavit a posouvat dál.
  • Mladý a přátelský kolektiv (společné grilovačky a saunování? Jasně!).
  • Příspěvek na stravování ihned a penzijní připojištění po 5 letech.
  • Slevy na naše produkty (ať si taky užiješ trochu relaxu).
  • Nástup možný ihned (neváhej a pojď do toho!)

 

Zaujala tě naše nabídka? Pošli nám svůj životopis s fotografií a třeba se brzy uvidíme! 😉

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Zahraniční pracovní cesty
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Herní zóna
  • Občerstvení na pracovišti
  • Dog-friendly office
  • Cyclist-friendly office
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Horavia s.r.o.
Hněvkovského 30/65
617 00 Brno

IČO: 28291549
Datová schránka: 45danrc
Další informace:
GPS: 49.168972,16.627218,
S-JTSK: -597076.28 -1163787.42, RUIAN: 19391455

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak zvládnout pracovní pohovor bez stresu?

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.