- 32 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Pomáháme firmám růst už přes 15 let – skrz marketing, průzkumy trhu a chytrou komunikaci. Fungujeme svižně a profesionálně – v saku, připraveni jednat s těmi největšími. Z Brna míříme dál: v roce 2026 otevíráme nové pobočky, i v zahraničí. Hledáme tahouny s drivem a odvahou mluvit s lidmi. Tituly neřešíme – klíčová je chuť růst.
Jsme marketingová společnost s více než 17 letou praxí v komunikaci a budování vztahů s podnikateli na českém trhu. Zaměřujeme se na príležitosti, obchodní vztahy, spolupráce a administrativní podporu. Máme stabilní zázemí a systematické zaškolení.
V jiných obchodních firmách pracujete bez fixu, my chápeme, že se potřebujete zaškolit!
Naučíme tě od nuly:
👉 Profesionální komunikaci,
👉 Prodejní dovednosti,
👉 Jak jednat na úrovni,bez přesvědčování a bez polopravd.
Fixní plat od prvního dne. Systém, který pravidelně zvyšuje platy našich obchodníků. Budeš u zdroje know-how a rad, které mají cenu zlata.
Nezáleží, co děláš dnes. Možná roznášíš jídlo, makáš ve skladu nebo třeba pracuješ v restauraci – to je jedno.
Důležité je, kým chceš být v budoucnu, jsi otevřen skutečné změně?
Nemáš v krvi výmluvy ? Chceš růst, makat na sobě a posouvat se vpřed? V tom případe máš v sobě tah na branku, chuť něco dokázat a neztrácíš čas stěžováním si – to znamená že jsi náš člověk! Zkušenosti nejsou podmínkou. Stačí správný mindset.
Obchodní schopnosti, které využiješ celý život. Uplatníš je pri sjednávaní cen, na úřadech a v situaciích po celý život.
Máš pocit, že přešlapuješ na místě, tohle je tvoje šance, zopakujme si to:
Fixní plat od prvního dne, ať nestresuješ kvůli účtom.
Systém, který 17 let pravidelně navyšuje platy našich obchodníků.
Vedení firmy na dosah ruky, podpora a rady okamžitě.
Máš dvě možnosti: zavřít to a pracovat jinde nebo ukázat odvahu, napsat své jméno a poslat životopis.
Vyplň formulář a do 24 hodin se ti ozveme s termínem pohovoru.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.