Supervizor kvality | Vedení technického týmu a zajištění kvality!

Mikulov, Břeclav
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) ,
Český jazyk (Expert C2)
Kontakt
Michaela Nagyová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Právě hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Supervizora kvality do dynamického prostředí výrobního závodu s mezinárodním dosahem! Tato role je ideální pro někoho, kdo má technické myšlení, zájem o vedení lidí a chuť přispívat k excelentní kvalitě výrobků i procesů.

Pokud by to bylo něco pro Vás, pak čtěte dále.

Popis pozice:

  • Řízení a podpora týmu techniků kvality s důrazem na výkon a spolupráci
  • Dohled nad dodržováním bezpečnostních, zdravotních a ekologických standardů
  • Organizace školení nových i stávajících členů týmu
  • Sledování klíčových ukazatelů výkonnosti a realizace akčních plánů
  • Spolupráce s ostatními odděleními při řešení kvalitativních problémů

Profil kandidáta:

  • Ideálně min. 2 roky praxe v technickém/výrobním prostřed
  • Nutnost je komunikativní úroveň angličtiny - využijete ve firmě i externě
  • Vhodné je mít zkušenost s vedením alespoň malého týmu
  • Výhodou jsou zkušenosti z nadnárodní společnosti nebo znalost KPI a metod sledování výkonnosti

Nabízíme:

  • Zázemí stabilní mezinárodní firmy
  • Práce na zajímavých projektech i napříč odděleními
  • Týden dovolené navíc
  • Příspěvek na dopravu
  • Možnost výjimečného HO
  • Příspěvek na stravování 
  • Bonusy ke mzdě
  • A mnohé další!

Pokud Vás pozice zaujala pošlete mi svůj životopis přes odpovědní formulář níže nebo přímo na email: e-mail přes odpovědní formulář. Budu se těšit!

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Kafetérie
  • Příspěvek na dopravu

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!