Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Hledáme nového parťáka na pozici Vedoucí výstupní kvality, který se chce stát členem velmi přátelského týmu a posílit tak řady prosperující české firmy. Společnost se zabývá strojírenskou výrobou pro české i zahraniční klienty. Čeká na vás rozmanitá a zároveň zajímavá práce, která Vás každým projektem posouvá dál. Těště se na podporu kolegů i odpovídající mzdu se zaměstnaneckými bonusy.

Místo výkonu práce: Česká Třebová

Popis pozice:

vedení skupiny 10 podřízených ve dvou závodech (Česká Třebová, Jihlava)

organizace mezioperační a výstupní kontroly

vypracování metodiky pro nalézání kořenové příčiny problému a stanovení nápravného opatření

intenzivní a pravidelná spolupráce se zástupci zákazníka

účast na interních a externích auditech

příprava reportingů, analýza získaných dat

Profil kandidáta:

Zkušenosti s kvalitou ve výrobním závodě – ideálně strojírenství

prokazatelné vedoucí schopnosti

znalost normy ISO 9001

orientace v normách pro železniční průmysl výhodou

znalost legislativy vyhl. 50 (elektro)

certifikace EN ISO 9712 (VT) výhodou

proaktivní přístup, jednání s ostatními odděleními v rámci firmy, vyžadování plnění úkolů

Nabízíme:

Individuální finanční ohodnocení odvíjející se od vašich zkušeností

mzdu, školkovné

příspěvky na stravování/stravenky

zvláštní placené volno 6 dnů/rok

příspěvky na ŽP nebo PP

odborné a rozvojové vzdělávání zdarma

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Manpower

Vedoucí oddělení kvality - výstupní kontrola

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás