Koncipient / Obchodní zástupce Junior - 40-70 000/měs

Štýřice, Brno
40.000 – 70.000 Kč
Plný úvazek, Trainee program
Firma
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

🚀 Nastartuj kariéru, která má smysl – a skutečné výsledky!

Do naší brněnské pobočky hledáme ambiciózní a pracovité kolegy na pozici
Koncipient / Junior obchodní zástupce, kteří chtějí víc než jen „chodit do práce“ 💼🔥

Pokud hledáš prostředí, kde se opravdu rozvíjíš, učíš se od zkušených lidí a vidíš za sebou reálné výsledky, čti dál – tohle může být tvoje šance 👇

🏢 Kdo jsme?

Jsme SMS Finance, a.s. – česká, nezávislá akciová společnost působící po celé České republice už od roku 2001 🇨🇿
Za tu dobu jsme vyrostli ve stabilní a respektovanou firmu s obratem přes půl miliardy korun 📈

Pomáháme lidem i firmám v oblasti privátních financí a zaměstnaneckých benefitů – srozumitelně, dlouhodobě a férově 🤝
Zakládáme si na silném týmu, kvalitním vedení a práci, do které se lidé těší 😄

💼 Co budeš dělat?

  • administrativní činnosti spojené s klienty

  • spolupráci s partnery (banky, pojišťovny, investiční společnosti) 🏦

  • pravidelné konzultace s klienty a péči o jejich finance

  • práci v terénu i v kanceláři

  • přípravu podkladů pro obchodní jednání

  • budování dlouhodobých vztahů s klienty 🤝

  • účast na poradách, školeních a konzultacích

🎯 Co od tebe očekáváme?

  • maturitní vysvědčení

  • samostatnost a zodpovědný přístup

  • schopnost pracovat v dynamickém prostředí

  • výborné komunikační dovednosti 🗣️

  • spolehlivost a profesionalitu

  • velmi dobrou práci s počítačem 💻

  • řidičský průkaz sk. B (výhodou) 🚗

  • čistý trestní rejstřík

  • časovou flexibilitu

👉 Nejdůležitější je pro nás tvoje chuť na sobě pracovat.
Všechno ostatní tě naučíme a podpoříme tě na každém kroku 🚀

🎁 Co ti nabízíme?

  • 💰 NÁSTUPNÍ BONUS až 60 000 Kč!!

  • nadstandardní finanční ohodnocení

  • skvělý kolektiv a lidské vedení

  • flexibilní pracovní dobu

  • stabilní zázemí SMS Finance, a.s.

  • osobnostní i profesní rozvoj díky kvalitní manažerské práci

  • moderní a krásné pracovní prostory

  • příspěvek na mobil a notebook (dle výsledků) 📱💻

  • firemní tarif

  • Multisport kartu 🏋️‍♂️

  • teambuildingy a firemní akce 🎉

📩 Zaujali jsme tě?
Pošli nám životopis, napiš pár vět o sobě, zavolej – nebo se po telefonické domluvě klidně zastav osobně 🙂

🌐 https://smsfinance.cz
🌐 https://www.financehavlik.cz

Těšíme se na setkání – možná hledáme právě tebe 💪✨

Benefity

  • Práce z domova
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Zaměstnanecké akcie
  • Zvýhodněné půjčky
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Občerstvení na pracovišti
  • Fitness na pracovišti
  • Dog-friendly office

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.