- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
POŽADAVKY: vzdělání vyučení s maturitou nebo VŠ technického směru, znalost metodik 8D-report, PPAP, APQP, MSA…, zkušenosti s normami ISO 9001:2015 a ISO 14001, znalost čtení výkresové dokumentace, vedení menšího týmu lidí, zajišťování fungování systému pro zabezpečování kvality dle ISO 9001:2015, znalost práce s konvenčními měřidly, schopnost plánování a organizace práce, proaktivní a iniciativní přístup. ochota učit se novému a dále se vzdělávat, analýza příčin reklamací a návrhy nápravných řešení
POPIS PRÁCE: PP na dobu neurčitou, nástup dle dohody, vhodné i pro OZZ
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: penzijní připojištění
KONTAKT: Václavíková Radka, tel.: zobrazit tel. číslo , Po-Pá 7–14 hod, e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.