- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce (adresa): Odlehčovací služba Domácího hospice sv. Zdislavy Třebíč, Gen. Sochora 705/3
Posláním Charitní pečovatelské služby Třebíč je poskytnout pomoc a podporu dospělým osobám a seniorům se sníženou soběstačností. Služba pomáhá při sebeobsluze, s péčí o domácnost a při kontaktu se společenským prostředím, aby tito lidé mohli žít ve svém domácím prostředí. Služba je poskytována v Třebíči, Hrotovicích, Krahulově, Náměšti n. O. a v okolí těchto obcí do 20 km.
Pracovní náplň:
Požadujeme:
Nabízíme:
Nástup dle dohody.
Přijímací řízení bude probíhat průběžně po dobu zveřejnění inzerátu formou ústního pohovoru.
Svůj stručný profesní životopis zasílejte průběžně bez časového omezení po dobu zveřejnění inzerátu na e-mail: e-mail přes .
Kontaktní: Ing. Šárka Hotová, HR manažer, tel.: zobrazit tel. číslo
Kontaktní osoba ohledně činnosti služby a bližších informací k pozici: Mgr. Helena Pavelková, koordinátorka služby, tel.: zobrazit tel. číslo ,
Více informací o činnosti Charitní pečovatelské služby Třebíč: www.trebic.charita.cz
Videa ke zhlédnutí po zadání hesla „Oblastní charita Třebíč“ nebo „Charita Třebíč“ na kanálu www.youtube.cz www.dchb.charita.cz
__________________________________
Pro výběrové řízení na tuto pracovní pozici bude společnost Diecézní charita Brno, IČO: 44990260, třída Kpt. Jaroše 1928/9, Brno, Černá Pole, jakožto správce, zpracovávat prostřednictvím Oblastní charity Třebíč Vámi poskytnuté (či z veřejných zdrojů získané) osobní údaje, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.
Odpovědí na naši nabídku volného místa poskytujete správci své osobní údaje za účelem realizace výběrového řízení, nejdéle po dobu jednoho roku od převzetí životopisu.
Podrobněji viz https://trebic.charita.cz/kariera/volna-mista/gdpr/
Zaměstnanecké výhody: stravenky, 5 týdnů dovolené, profesní a osobnostní rozvoj – vzdělávání, supervize, zvýhodněné ceny volání pro zaměstnance a jeho rodinu, teambuilding,

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.