Provozní elektrikář/ka - možnost i jedné směny, náborák 50.000 Kč (A9)

Jihlava
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro

O nás

KRONOSPAN CR,spol. s r.o.

Vyrábíme a distribuujeme desky na bázi dřeva. Jsme předním výrobcem dřevotřísek, dřevotřískových desek střední hustoty (MDF), laminátových podlah či OSB desek. Vyrábíme také speciální a dekorativní papír, stejně jako další přidružené produkty, jako jsou panely s melaminovou vrstvou, pracovní desky, stěnové panely, parapety, lakované HDF, kompaktní desky, vysokotlaké lamináty, překližky a další. Hledáme nové kolegy. Možná právě Vás.

Popis

Jste elektrikář tělem i duší? Nezaleknete se velké automatizované výroby? Jako Provozní elektrikář se u nás budete starat o bezproblémový chod výrobní technologie, provádět údržbu a včas navrhovat řešení problémů. Na této pozici si můžete vybrat, zda chcete pracovat v jednosměnném režimu nebo ve finančně zajímavějším nepřetržitém režimu. 


  • Zajišťování údržby výrobní technologie
  • Zajištění oprav a údržby elektrických zařízení
  • Odpovědnost za dodržování plánu údržby výrobních zařízení
  • Navrhování nápravných opatření
  • Spolupráce s vedoucím úseku při zajištění náhradních dílů
  • Spolupráce s externími dodavateli při opravách a plánovaných odstávkách


Požadujeme

  • Minimálně SŠ vzdělání v oboru elektro
  • Znalost průmyslové elektrotechniky
  • Odborná způsobilost k výkonu činnosti na el. Zařízeních - Nařízení vlády č.194/2022 Sb. (stará Vyhláška č. 50/1978 Sb.)
  • Znalost čtení elektro dokumentace – výhodou
  • Manuální zručnost a technické myšlení
  • Schopnost pracovat samostatně i v týmu
  • Základní znalosti PC

Nabízíme

  • Měsíční bonusy až 20%
  • Náborový příspěvek 50.000 Kč
  • 13. mzda (20 000 Kč / rok)
  • Měsíční odměna
  • Rozvoj odborné kvalifikace
  • Nástup do kmene
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Závodní stravování v jídelně již od 17 Kč
  • Multisport karta
  • Slevy na firemní výrobky
  • Finanční odměna za pracovní a životní jubilea
  • Nadstandardní firemní ubytování - možnost pronájmu bytu 1+kk nebo většího
  • Nástup možný ihned

Sídlo firmy

KRONOSPAN CR,spol. s r.o.
Na Hranici 2361/6
586 01 Jihlava

IČO: 62417690
Datová schránka: mybqyax
Další informace:
GPS: 49.424214,15.599494,
S-JTSK: -668102.74 -1127086.87, RUIAN: 12352349

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.