Grafton Recruitment s.r.o.
Senior Quality Engineer – Automotive / Sériová Výroba
O nás
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Máte za sebou několik let praxe v kvalitě v automotive a hledáte roli, kde opravdu zúročíte své zkušenosti? Baví Vás řešit technické detaily, komunikovat se zákazníky a mít vliv na kvalitu produktů od samého začátku projektu? Pro posílení týmu hledáme Inženýra před sériové kvality, který se nezalekne komplexních projektů, rád spolupracuje napříč týmy a chce se podílet na vývoji moderních řešení, zejména v oblasti elektromobility.
Co bude Vaší náplní práce:
- Spolupráce s projektovým týmem a zákazníkem ve fázi před sériové výroby
- Posuzování návrhů designu, dokumentace a testovacích plánů
- Tvorba a aktualizace klíčové kvalitativní dokumentace (P-PFMEA, kontrolní plány, PPAP/VDA)
- Zadávání a vyhodnocování měření, testů a způsobilosti procesů (Cp, Cpk, MSA)
- Řešení kvalitativních neshod a reklamací před předáním projektu do sériové výroby
- Práce se zákaznickými portály a technickými daty
Nabízíme stabilní zázemí, přátelské pracovní prostředí, prostor pro další profesní růst a možnost podílet se na technicky zajímavých projektech.
Pokud Vás tato pozice zaujala a vidíte se v ní, zašlete nám svůj životopis – těšíme se na Vaše CV a na setkání s Vámi.
POŽADAVKY:* Zkušenosti v automobilovém průmyslu
- Seniorní úroveň, cca 5–8 let v oblasti kvality
- Praxe s před sériovou nebo sériovou kvalitou, zaměření na elektromobilitu výhodou
- Technické vzdělání, elektro znalosti výhodou
- Angličtina plynně (ústně i písemně)
- Znalost práce s PC
- Zkušenost se systémy IMES/XPPS a metodikou 6S výhodou
- Němčina výhodou
BENEFITY:
Finanční a materiální benefity
- Zimní bonus (měsíční mzda)
- Příspěvek na dopravu až 3 000 Kč/měsíc
- Příspěvek na penzijní připojištění 1 000 Kč/měsíc
- Dotované obědy (56 Kč)
- Odměny k pracovním a životním výročí
- Příspěvek na mimoškolní aktivity dětí (2 000 Kč/rok)
Pracovní podmínky a flexibilita
- 25 dní dovolené ročně
- 4 dny zdravotního volna
- Flexibilní pracovní doba
- Cafeterie / volitelné benefity
- Káva zdarma na pracovišti
Profesní rozvoj a firemní kultura
- Stabilní mezinárodní společnost s tradicí a unikátním know-how
- Přátelské a otevřené pracovní prostředí
- Komplexní zaškolení a individuální rozvojový plán
- Plně hrazené jazykové kurzy
- Firemní akce
- Možnost profesního růstu a kariérního posunu
