Trenkwalder a.s.
48 nabídek práce

Obsluha CNC strojů pro Bosch Jihlava - bonus 50 000 Kč

Jihlava
40.800 – 48.400 Kč
Plný úvazek
Firma
Trenkwalder a.s.
Lokalita
Jihlava Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Pracovní smlouva (HPP)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Kontakt
Olga Mašterová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Trenkwalder a.s.

Jsme Trenkwalder – evropská personální a poradenská společnost s více než třicetiletou tradicí. Propojujeme kvalitní zaměstnavatele se správnými uchazeči a stavíme především na lidech a odbornosti. Působíme v Česku i v rámci mezinárodní skupiny se sídlem ve Vídni, která má zastoupení v 16 evropských zemích a více než 200 poboček. Český trh práce známe do hloubky a dlouhodobě spolupracujeme s významnými firmami i tisíci kandidátů.

O nás

Personální agentura Trenkwalder zaměstná pro svého jihlavského klienta, firmu Bosch Powertrain Jihlava, technicky orientované muže pro pozici obsluha obráběcích CNC strojů.

Náplň práce:

  • obsluha, údržba a ošetřování strojů zn. Heller, Grob, Stratos, HD pračka + TDP
  • zodpovědnost za kvalitu vyrobených dílců a jejich správné označování 
  • třísměnný provoz (rovnoměrně nebo nerovnoměrně rozložený zasahující do víkendů)

Co od Vás očekáváme:

  • ukončené vzdělání na SŠ ve strojírenském nebo příbuzném oboru
  • předchozí praxe na CNC strojích 
  • samostatnost, svědomitost, spolehlivost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • mzda po nástupu v závislosti na směnném modelu do 40 800 Kč
  • mzda po zapracování v závislosti na směnném modelu do 48 400 Kč
  • náborový bonus 50 000 Kč
  • relokační příspěvek ve výši 4 500 Kč po dobu 6 měsíců
  • 5 týdnů dovolené týdnů 
  • práce v čistém prostředí
  • dotované závodní stravování - denní menu od 29,50 Kč, jídlo na noční směně zdarma
  • zdarma nabídka sportovních aktivit - fitness, wellness, bazén, bruslení
  • vybavení pracovním oblečením a pomůckami
  • firemní akce

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na ubytování
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Trenkwalder a.s.
Heřmanická 1648/5
710 00 Ostrava

IČO: 25857011
Datová schránka: rbxgq8d
Další informace:
GPS: 49.846973,18.31497095,
S-JTSK: -468336.77 -1100763.00, RUIAN: 3217124

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Trenkwalder a.s., Heřmanická 1648/5, 71000 Ostrava - Slezská Ostrava, IČO 25857011

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

agentura nabídka