Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika státu a jeho instituce: Česká republika, stát ležící ve střední Evropě, se vyznačuje bohatou historií a kulturním dědictvím. Má rozmanité instituce, včetně parlamentu a prezidentského úřadu, které hrají klíčovou roli v politickém životě země. Historická města, jako Praha, plní významnou kulturní roli a jsou důležitými centry pro umění a vzdělání.
Politická a správní struktura: Politická a správní struktura České republiky spočívá v parlamentní demokracii s prezidentským systémem. Země má silné instituce pro správu justice a ochranu lidských práv. Plány a projekty pro budoucnost zdůrazňují posilování demokracie, transparentnosti a udržitelného rozvoje.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika České republiky je moderní a otevřená, s důrazem na průmysl, technologie a služby. Země je součástí evropského jednotného trhu, což podporuje obchodní aktivity a investice. Doprava a dostupnost jsou klíčovými faktory pro ekonomický rozvoj, což vedlo k investicím do modernizace infrastruktury a propojení s evropskými partnery.
Doprava a dostupnost: D Doprava v České republice je rozmanitá a efektivní. Hustá silniční síť propojuje města a regiony, umožňuje snadný pohyb obyvatel i návštěvníků. Rozsáhlá síť železnic poskytuje efektivní spojení mezi městy a zajišťuje i propojení se sousedními zeměmi. Veřejná doprava, včetně autobusů, vlaků a metra v Praze, je dobře organizovaná a poskytuje spolehlivé možnosti přepravy.
Bydlení a rodinný život: V oblasti bydlení nabízí Česká republika různorodé možnosti pro rodinný život. Od historických domů v malebných vesnicích až po moderní bytové komplexy v dynamických městech. Kvalitní bydlení je doplněno bezpečným prostředím, dobrým školstvím a rozmanitými kulturními aktivitami, což činí Českou republiku atraktivním místem pro život.
Geografie a poloha: Geografická poloha České republiky je strategická, jelikož leží v srdci Evropy. Zemi oplývající lesy, hory a řeky. Česká republika tak nabízí pestrou krajinu a příležitosti pro turistiku. Tato poloha umožňuje snadný přístup k okolním zemím a propojení s evropskými dopravními tahy
Stane se to velkému množství zaměstnanců – musíte k lékaři, který nemá volno brzy ráno nebo pozdě večer, musíte tedy lékaře navštívit ve své pracovní době. Ukážeme vám, co říká zákoník práce na téma návštěva lékaře v pracovní době. Zákoník práce a propustka k lékaři? Věděli jste, že zákoník práce nezná pojem propustka k lékaři? Abyste věděli o propustkách všechno, ukážeme vám, co by měla propustka k lékaři obsahovat.
V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Doporučující dopis do zaměstnání může být klíčový při rozhodování vašeho nového zaměstnavatele. Z dopisu zjistí, jaké jsou vaše silné stránky, na jakých projektech jste pracovali, jak jste zapadli do současného týmu a mnohem více.
Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Povíme vám vše k tématu “pracovní smlouva na dobu určitou a prodloužení”. Zjistíte, jaké máte možnosti, když se blíží konec vašeho pracovního poměru, kolikrát může zaměstnavatel využít možnost opakovaného prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou a kdy nastává automatické prodloužení pracovní smlouvy na dobu určitou.
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
