- 55 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kontakt: Petra Dvořáková, tel.: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo pracovní dny 8.00 – 14.00 hod, e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Pružná pracovní doba.
Pracovní činnost:
Koordinace a plánování nových investičních akcí nemovité infrastruktury za využití komerčního SW a pravidelných jednání s MC1 jednotlivých výdajových bloků.
Komplexní řízení činnosti podřízených součástí v rozsahu jejich působnosti.
Koordinace činností s OOÚZSOD a podřízených složek.
Kontrola podkladů pro vyhlášení jednotlivých výzev týkajících se ověřovacích průzkumů prostřednictvím DNS.
Koordinace činností při využití externích kontrolních subjektů a dílčích profesantů.
Kontrola podkladů pro vyhlášení jednotlivých výzev týkajících se kontroly odevzdaných projektových dokumentací.
Kontrola zadávacích řízení realizovaných prostřednictvím OPNI AHNM.
Výkon činností související s využitím metody BIM.
Spolupráce s jednotlivými odbory AHNM.
Nástup možný dle dohody.
Nabídky se strukturovaným životopisem a motivačním dopisem zasílejte na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář.
Nástup možný dle dohody.
Kontaktní osoba: Petra Dvořáková, zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo
Změna pracovního poměru na dobu neurčitou; 5 týdnů dovolené; 5 dnů pracovního volna ze zdravotních důvodů, benefity dle Kolektivní smlouvy; zaměstnanecké stravenky, finanční ohodnocení.
Ministerstvo obrany
Tychonova 221/1
160 00 Praha
IČO: 60162694
Datová schránka: hjyaavk
Další informace:
GPS: 50.09504040374,14.403276614537,
S-JTSK: -743969.04 -1042002.71,
RUIAN: 22215590
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.