🚌 Junior dispečer/dispečerka autobusové dopravy – nástup možný ihned

Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Pracoviště
Na místě

O nás

H+S Bussi spol. s r.o. je česká rodinná firma s více než 30letou historií v dopravě. Zajišťujeme mezinárodní autobusové linky, přepravu pro cestovní kanceláře, poznávací okruhy po Evropě i tuzemské zájezdy. Aktuálně se rozrůstáme a do našeho týmu hledáme pracovitého parťáka na pozici Junior dispečer/ka-disponent/ka.

Naší základnou je Praha 4 – Libuš (ulice Dobronická), kde máme vlastní servisní zázemí a mycí linku. Ve vozovém parku najdete pouze moderní autobusy do 5 let stáří. Hledáme spolehlivou posilu, která se stane stabilní oporou pro naše řidiče i klienty.

Baví vás plánování a „cestování“ v mapách? Rádi komunikujete s lidmi a jste vůči nim trpěliví? Jsou za vámi vidět výsledky a nebojíte se řešit náhlé situace v logistice?

Tak hledáme právě Vás!

🗺️ Co bude náplní Vaší práce:

  • Plánování a organizace: Budete zodpovídat za efektivní rozvržení jízd – tedy optimální nasazení autobusů a řidičů.
  • Komunikace na prvním místě: Telefon bude Vaším nejlepším kamarádem. Budete v každodenním kontaktu s řidiči, zákazníky i partnery.
  • Zajišťování logistiky: Budete zařizovat ubytování a jízdenky či letenky pro naše řidiče na cestách.
  • Administrativa a software: Čeká Vás příprava podkladů pro cesty v dispečerském softwaru Lori.
  • Řešení operativních změn: Budete flexibilně reagovat na nečekané situace v logistice a provádět zásahy do rozpisu.

🎯 Co od Vás potřebujeme:

  • Znalost anglického jazyka: Nezbytnost pro komunikaci se zahraničními zákazníky a partnery.
  • Odolnost vůči stresu a rychlé rozhodování: Schopnost zachovat chladnou hlavu a flexibilně vyřešit nenadálé situace.
  • Znalost a praktická zkušenost s dodržováním pravidel podle Nařízení (ES) 561/2006
  • Výborné komunikační dovednosti: Pracujeme s lidmi, proto očekáváme trpělivost a skvělý proklientský přístup.
  • Osobnostní předpoklady: Samostatnost, vysokou zodpovědnost a silného týmového ducha.

🎁 Co u nás získáte:

  • Podpora v začátcích od zkušených kolegů a kdykoliv
  • Palivo na cesty: 50 litrů nafty měsíčně zdarma do Vašeho osobního vozu na cesty do práce.
  • Jazykový rozvoj: Skvělou příležitost pro zdokonalení angličtiny v každodenní praxi.
  • Zázemí rodinné firmy: Práci v prostředí, kde si lidé pomáhají, nejsme korporát a zaměstnanci pro nás nejsou jen čísla.
  • Důležitou roli v týmu: Stanete se klíčovým bodem a stabilní oporou pro naše řidiče, čímž budete přímo ovlivňovat chod a expanzi firmy.

Zaujala Vás naše nabídka? Pošlete nám svůj životopis přes odpovědní formulář níže. Ozveme se Vám nejpozději do 5 pracovních dnů. Nástup je možný ihned, případně dle dohody. Těšíme se na Vás!

Benefity

  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

H+S BUSSI s.r.o.
Högerova 677/2
152 00 Praha

IČO: 63076179
Datová schránka: apbqef5
Další informace:
GPS: 50.033118,14.378132,
S-JTSK: -746693.68 -1048579.05, RUIAN: 22005293

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.