- 45 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme mezinárodní personálně poradenská společnost se zastoupením v 33 zemích po celém světě a dlouholetou historií v České republice. Poskytujeme specializované náborové služby pro celou řadu odvětví. Zabýváme se nejen náborem středního a top managementu, ale také executive searchem, platovými průzkumy, IT contractingem, dočasným zaměstnáváním a jinými službami na míru dle potřeb našich klientů. Nábor řešíme po celé České republice i na Slovensku. Pro naši firmu je každý kolega velmi důležitý, proto věnujeme hodně času školení a rozvoji našich zaměstnanců. V České republice působíme v kancelářích v Praze a v Brně a momentálně hledáme posilu, která se postará o chod našich kanceláří.
Budete zodpovědní za každodenní chod kanceláře Hays Prague a Brno, poskytovat plnou provozní podporu: rezervace služebních cest, správa našeho vozového parku, onboarding a offboarding zaměstnanců, schvalování faktur, asistenci našim zaměstnancům s ad hoc záležitostmi. Office Coordinátor je také zodpovědný za řízení svěřeného týmu recepce. Budete hlavním kontaktní osobou pro naše dodavatele i místní facility manažery. Budete také zodpovědní za plánování a organizaci interních akcí, jako jsou teambuildingy, výroční konference, vánoční večírky atd.
Úspěšný kandidát by měl mít zkušenosti s vedením kanceláře nebo projektovým řízením a má vynikající organizační schopnosti. Aktivní znalost angličtiny a češtiny je nutností, protože budete denně komunikovat se zaměstnanci Hays, dodavateli a IT podporou. Hledáme člověka, který sdílí stejné hodnoty jako my a má rád práci v dynamickém prostředí.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.