Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jsi pečlivý/pečlivá na papíry, umíš si práci dobře zorganizovat a nerozhodí Tě komunikace v angličtině? Hledáš fajn práci bez "píchaček", v prima kolektivu a s možností dalšího růstu?
Pro fungující montážní společnost hledám sympatického a usměvavého kandidáta/kandidátku na pozici Asistentky s potenciálem na funkci Office managera!
Náplní práce je administrativní podpora montážních zakázek:
- zpracování a kompletace podkladů pro výběrová řízení
- zajištění všech potřebných povolení a certifikací před realizací zakázky
- komunikace s úřady
- podpora v personalistice (smlouvy, vstupní dokumentace, zakládání osobních karet do systému)
- kompletace podkladů po ukončení zakázky (podklady k fakturaci, fakturace, hlídání splatností, podklady k výplatám atd.)
- ad hoc úkoly pro vedení firmy
- SŠ/VŠ vzdělání
- práce na PC (MS Office, Pohoda, Helios, SAP či jiné)
- řp. B podmínkou
- AJ mluveným slovem podmínkou
- orientace v administrativě a základech účetnictví výhodou
- schopnost týmové práce
- výborné organizační a komunikační dovednosti
- stabilní plat s možným růstem po zapracování
- 2x ročně příspěvek na dovolenou (15.000Kč)
- firemní palivovou kartu i k soukromým účelům
- mobil a notebook
- týden dovolené navíc
- flexibilní pracovní dobu s možností homeoffice
- přátelskou atmosféru a neformální firemní kulturu
Nástup možný ihned, životopisy mi prosím zasílejte přes ikonu "odpovědět".
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
