- 45 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Huggies®. Kleenex®. Kotex®. Depend®. Kimberly-Clark Professional®. Naše legendární značky již znáte – stejně jako zbytek světa. V Kimberly-Clark budete součástí nejlepšího týmu globálních špiček v oboru. Zakládáme si na více jak 150 letech vedoucího postavení na trhu. V této roli nám pomůžete poskytovat lepší péči miliardám lidí po celém světě, kteří používají naše ikonické značky. To vše na Vás čeká v Kimberly-Clark; stačí se jen přihlásit! Začíná to u Vás!
Chceš pracovat v dynamickém prostředí výrobního závodu, kde je každý den jiný? Jsi organizačně schopná, komunikativní, umíš řešit úkoly samostatně a zároveň být spolehlivou oporou pro vedení? Pokud ano, hledáme právě Tebe!
Na této pozici budeš klíčovou administrativní a organizační podporou ředitele závodu a celého vedení. Tvou rolí bude zajišťovat hladký chod kanceláře, komunikaci i koordinaci napříč závodem.
Zaujala Tě tato pozice?
Rádi Tě poznáme! Pošli nám svůj životopis a přidej se k našemu týmu v Jaroměři.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.