- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek
Chceš práci, kde se skvěle postaráš o zákazníky a přitom tě čeká pohodová atmosféra? Přidej se k modernímu týmu Go Digital! v Hradci Králové a pomáhej zákazníkům známého potravinového řetězce s úsměvem a přehledem. 👸🤴
Pomůžeš s informacemi o věrnostním programu, dostupnosti zboží nebo reklamací.
Tvým hlavním nástrojem bude empatie, pohotová reakce a klidný hlas.
📚 Nemáš zkušenosti? Nevadí. Všechno tě naučíme – dostaneš kvalitní zaškolení a podporu i během práce.
Máš rád komunikaci a umíš naslouchat.
Český jazyk zvládáš na jedničku (včetně pravopisu).
Umíš základní práci s počítačem – e-mail, tabulky, vyhledávání. 💻
Jsi ochotný učit se a posouvat dál.
Víme, že spokojenost zaměstnanců je klíčem k úspěchu, a proto jsme pro tebe připravili skvělé benefity:
✔ Stabilní práci na plný úvazek s férovým plánem směn (PO–NE, 8:00–20:00, směnování: ranní 8-16:30 hod., odpolední 11:30 - 20:00 hod., práce o víkendu 1 víkend za měsíc.
✔ Příspěvek 12 000 Kč na volnočasové aktivity – užij si, co máš rád! 🎉
✔ 25 dní dovolené pro dokonalý relax. ⛱
✔ Stravenkový paušál + firemní telefonní tarif. 🍟 📱
✔ Motivační ohodnocení – tvoje práce bude spravedlivě oceněna. 💰
✔ Pravidelné teambuildingy, firemní snídaně a další společné akce. 🥂🎲
✔ Prostředí, kde se můžeš neustále vzdělávat a kariérně růst.
Kdy můžeš začít?
červenec, srpen - dle domluvy
Jak se přihlásit?
Pošli nám svůj životopis a napiš nám, proč právě ty jsi ideální posila do našeho týmu. Těšíme se, až tě poznáme osobně! 😊
🌟 Staň se tváří (a hlasem) zákaznické spokojenosti v Go Digital! 🌟

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.