- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
Náplň práce: práce s cílovou skupinou děti a mládež ve věku od 10 do 26 let – individuální plánování, sociální poradenství pod dohledem sociálního pracovníka; organizování volnočasových a vzdělávacích aktivit; vedení dokumentace; aktualizace standardů kvality sociálních služeb; práce převážně v odpoledních hodinách
Požadavky: SOU, SŠ, absolvovaný kurz pro pracovníky v sociálních službách (přímá obslužná péče) výhodou, znalost PC (word, excel, internet); komunikativnost, zodpovědnost, aktivita a dovednost pracovat samostatně i v týmu, kladný a vstřícný přístup k dětem a mládeži ohroženými rizikovým chováním, orientace v dané problematice; trestní bezúhonnost, věk minimálně 21 let, ŘP „B“, praxe v oboru výhodou.
Nabízíme: smyslupnou pracovní pozici na plný úvazek na dobu určitou s možností prodloužení, 25 dní dovolené, supervize, možnost seberealizace, vzdělávání, zkušenosti a profesní rozvoj
Nástup dle dohody.
Strukturovaný životopis spolu s motivačním dopisem zasílejte na e-mail: e-mail přes nebo poštou na adresu: Farní charita Týn nad Vltavou: Sakařova 755, 375 01 Týn nad Vltavou. Případné dotazy zodpovíme na tel. zobrazit tel. číslo , Vybraní uchazeči budou telefonicky informováni o harmonogramu osobních pohovorů.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?