- 25 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
Nástup 1.1. nebo 1.2.2024, případně dle možností uchazeče. Práce na dobu určitou (1 rok), poté na dobu neurčitou.
Náplň práce: řízení, organizace a kontrola ekonomického úseku (účetní, provozně organizační pracovníci), správa majetku, správa rozpočtu, vedení grantů, posuzování operací z hledisek stanovených Směrnicí k provádění vnitřní kontroly, provádění průběžné a následné kontroly, příprava podkladů pro sestavování rozpočtu organizace, sledování a pravidelné vyhodnocování čerpání přidělených finančních prostředků, ředitelce školy periodicky (1× za měsíc) předkládat přehled o stavu hospodaření školy, vedení evidence majetku školy, vedení a koordinace inventarizačních prací, zpracování podkladů pro hospodářské smlouvy, komplexní kontrola účetní agendy, organizace zpracování dokladů, kontrola mzdových podkladů.
Požadavky zaměstnavatele: vysokoškolské vzdělání včetně bakalářského s ekonomickým zaměřením, znalost účetnictví příspěvkové organizace (znalost zákona o účetnictví), schopnost rychlé orientace v nové problematice, schopnost učit se novým věcem, dobré komunikační schopnosti a příjemné vystupování, časová flexibilita, vysoké pracovní nasazení, organizační a rozhodovací schopnosti, samostatnost, spolehlivost, pečlivost, seriózní vystupování, odolnost vůči stresu.
Uvítáme: praxe v oboru, znalost problematiky školského zařízení
Nabízíme: náročnou, ale zajímavou práci v profesionálním kolektivu, zaměstnanecké benefity (obědy, služební telefon, FKSP), možnost vzdělávat se v oboru., příplatek za vedení
Podklady k výběrovému řízení: strukturovaný životopis, s údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech, výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce (nelze nahradit čestným prohlášením, ani kopií žádosti o výpis z evidence Rejstříku trestů s datem podání žádosti); ověřené kopie dokladů o nejvyšším dosaženém vzdělání.
První kontakt e-mailem, telefonicky (kdykoliv) nebo osobně (po tel. dohodě).

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.