Jste v HR jako doma a chtěli byste se zapojit do velkého a moderního projektu, kde byste mohli využít svoje znalosti a zkušenosti? Je pro Vás zajímavý gastronomický nebo retail sektor? Pokud ano, tak bychom Vás určitě chtěli poznat! Aktuálně pro našeho klienta v oblasti "Quick Service Restaurant" obsazujeme pozici HR Payroll & Compliance Managera, který bude zodpovědný za český trh.

Na starosti budete mít primárně mzdovou agendu a vytvářet, aktualizovat a dohlížet na předpisy požadované českým pracovním právem. Zároveň ale bude potřeba se zapojit i do jiných HR oblastí, ve kterých je možné zdokonalit a finalizovat potřebné procesy a nástroje. Pokud jste kreativní, inovativní a rádi dotahujete věci k dokonalosti, tak je pro Vás tato pozice, jako dělaná.

Za to Vám nabízíme možnost být součástí mladého a energického týmu, který má ambice růst. Příjemná pracovní atmosféra a atraktivní finanční ohodnocení až 80 000 Kč za měsíc + bonusy je u nás samozřejmostí.

Jestli jsme Vás zaujali a chcete se s námi vydat na úspěšnou cestu, tak se budeme těšit na Vaše životopisy!

• Atraktivní mzdové ohodnocení až 80 000 Kč za měsíc + bonusy
• Zázemí silné a stabilní firmy
• Práce v dynamické a rychle rostoucí společnosti
• Příjemná pracovní atmosféra
• Volnost při tvorbě řešení odpovídajícím potřebám trhu
• Mobilní telefon a PC
• Nástup ihned nebo dohodou
• Spolupráce na mezinárodní úrovni

• Navrhovat a implementovat všechny nástroje a procesy spojené s najímáním a odměňováním našich zaměstnanců
• Úzce spolupracovat s externí mzdovou účtárnou
• Dohlížet na proces zpracování mezd
• Vytvářet a implementovat tok HR dat mezi restauracemi, kanceláří a mzdovou účtárnou
• Vytvářet a implementovat předpisy a politiky požadované místním pracovním právem

• Alespoň 3 roky zkušeností na obdobné pozici
• Znalost gastronomického, fast-food nebo retail sektoru
• Pokročilá znalost angličtiny – budete součástí mezinárodního týmu
• Samostatnost
• Zodpovědnost
• Proaktivní přístup