- 48 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
✨ Exciting Opportunity Alert!
Are you ready to kickstart your career journey with a globally renowned healthcare company?
We're on the lookout for a talented individual to join us as:
🖥️ IT Service Desk Specialist with Ukrainian AND English
💬 Why should you dive deeper into this opportunity?
Competitive salary
Friendly and supportive team
Positive atmosphere & strong team spirit
Provide technical help with computer hardware, software, mobile devices, and other tech
Document user issues using the ITSM tool
Follow processes and knowledge base
Manage ticket backlog and resolve issues on time
Help improve services and update training materials
Collaborate with onsite IT technicians
Fluent in Ukrainian and English (other language is a big bonus)
Knowledge of MS Office (advanced = plus)
Strong problem-solving and analytical skills
Great communication and multitasking abilities
Able to work independently and follow best practices
Organized, detail-oriented, and a team player
Meaningful Mission – Help a company that saves lives every day
Dynamic Role – Variety, growth, and learning opportunities
📩 Ready to join us?
Send us your CV in English and we’ll guide you through the interview process!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.