- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Obchodně servisní společnost REMA TIP TOP INCO, spol. s.r.o. (s celorepublikovou působností), se sídlem v Brně na ulici Vídeňská 110, hledá do svého týmu na centrálu v Brně kolegu/kolegyni na pozici Logistik. Zaměřujeme se na prodej a servis technologie pro pneuservisy, autoservisy a průmyslové podniky. Pokud máte zkušenosti v logistice a hledáte novou výzvu v příjemném pracovním prostředí, jste na správném místě!
• Organizace a koordinace přeprav zboží mezi sklady a zákazníky
• Správa skladových dat v informačním systému a udržování jejich aktuálnosti
• Příjem a výdej zboží na sklad, jeho správné uskladnění a evidence
• Komunikace s interními odděleními (sklad, obchodní, ekonomické)
• Přímá komunikace se zákazníky a podpora při logistických potřebách
• Podpora pro skladníky a zajištění plynulého chodu skladu
• Reportování vedoucímu skladu o stavu zásob a logistiky
• SŠ vzdělání (logistika, doprava nebo obdobné výhodou)
• Znalost anglického jazyka (minimálně na úrovni B1 – slovem i písmem)
• Předchozí zkušenosti se skladovými procesy a logistikou (výhodou, ne podmínkou)
• Oprávnění na VZV (výhodou)
• Znalost práce na PC a práce s interními systémy
• Samostatnost, pečlivost, orientace na detail a schopnost práce pod tlakem
• Loajálnost a týmový přístup k práci
• Příjemné a moderní pracovní prostředí v centru Brna, skvělá dostupnost
• Jednosměnný provoz: Po-Čt 7:30–16:30, Pá 7:30–14:00, So-Ne a svátky volno
• Plný pracovní úvazek s výhledem dlouhodobého pracovního poměru
• Motivující finanční ohodnocení odpovídající vašim zkušenostem
• Parkování přímo v areálu firmy
• Firemní benefity (stravenkový paušál, firemní akce a další)
• Možnost služebního mobilního telefonu (i pro soukromé účely)
• Přátelský kolektiv a profesionální vedení, které vám poskytne podporu a možnost osobního růstu
Další informace:
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Společnost Prima kariera, s.r.o., se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ: 17184525 a společnost Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Těšíme se na spolupráci s Vámi!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.