Recepční na částečný úvazek (m/ž)

Praha
17.000 – 23.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Jsme menší, zcela soukromá zubní klinika, která sídlí v útulném prostředí rodinné vilky. Naším cílem je, aby se lidé návštěvy u zubaře nebáli a cítili se u nás příjemně. Nabízíme špičkovou péči za rozumnou cenu, která je dostupná pro každého. Jsme moderní stomatologické centrum, kde klademe důraz na profesionální přístup a přátelskou atmosféru. Právě teď hledáme novou kolegyni nebo kolegu na pozici recepční, která/ý se stane důležitou součástí našeho týmu a prvním úsměvem pro naše pacienty.

Náplň práce:

  • Přivítání pacientů a zajištění plynulého chodu recepce

  • Objednávání a evidence pacientů v rezervačním systému

  • Každodenní komunikace s pacienty – osobně, telefonicky i e-mailem

  • Vyřizování e-mailové korespondence a administrativní podpora týmu lékařů

  • Organizace a správa chodu celé kliniky

Co od Vás očekáváme:

  • Příjemné a profesionální vystupování a schopnost navodit pacientům pocit jistoty

  • Organizační schopnosti, spolehlivost a pečlivost

  • Ochotu pracovat v týmu, empatii a vstřícný přístup

  • Velmi dobrou znalost českého jazyka, základy angličtiny (psanou i mluvenou formou)

  • Praxe na podobné pozici je vítaná, ale rádi zaučíme i šikovného nováčka

  • Znalost systému X-dent je výhodou, nikoli podmínkou

Co Vám můžeme nabídnout:

⏰ Pracovní doba

  • Částečný úvazek

  • Pracovní dny: pondělí, úterý a středa (víkendy a svátky volné)

💎 Co nabízíme

  • Stabilní práci v moderní a příjemné zubní klinice

  • Férové ohodnocení dle zkušeností a možnost růstu mzdy

  • 25 dní dovolené

  • Fyzioterapii zdarma pro naše zaměstnance

  • Příspěvek na stravování (hradíme 50 %)

  • Příspěvek na vzdělávání a sport (např. Multisport karta)

  • Firemní akce a přátelský kolektiv

  • Po roce možnost uzavření smlouvy na dobu neurčitou

  • Nástup možný ihned nebo dle dohody

  • Místo výkonu práce: Horšovská 390 / 4, 150 00, Praha 5 - Řeporyje

📩 Zaujala vás tato pozice?
Zašlete nám svůj životopis a připojte se k našemu týmu. Těšíme se na vás!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

Alfadent, s.r.o.
Horšovská 390/4
155 00 Praha

IČO: 49709135
Datová schránka: 7jmrini
Další informace:
GPS: 50.031267,14.305859,
S-JTSK: -751849.49 -1048072.74, RUIAN: 22063960

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC