- Plný úvazek

Manpower
Kontrolor kvality | 13.mzda!
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyO nás
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do stabilní české společnosti s tradicí více než 75 let, která patří mezi špičku ve výrobě komponentů pro automotive, strojírenství, energetiku i stavebnictví, hledáme posilu na pozici Kontrolora kvality. Pokud máte smysl pro detail, zájem o techniku a chuť učit se novým věcem, rádi vás zaučíme – pozice je vhodná i pro šikovné juniory!
Popis pozice:
- Provádění mezioperační kontroly kvality ve směnném provozu
- Měření výrobků a analýza příčin defektů z výroby
- Spolupráce na testování nových produktů, kontrola vadných kusů a sledování změn
- Vyhodnocování a reportování výsledků, návrhy nápravných opatření
- Aktivní komunikace s výrobou, podpora inženýrů kvality a příprava kontrolních dokumentů
Profil kandidáta:
- Znalost práce s dílenskými měřidly (posuvka, mikrometr)
- Schopnost pracovat přesně, samostatně a s analytickým přístupem
- Zkušenost z výroby výhodou
- Nutností je práce s MS Office
Nabízíme:
- 1400 Kč měsíčně na benefitní kartu za docházku
- Týden dovolené navíc
- 13. mzda vyplácená čtvrtletně
- Příspěvek na stravování a penzijní připojištění (3 % z hrubé mzdy)
- Bonus za doporučení nového kolegy
- 2000 Kč ročně na sport a kulturu
- Pravidelné ovocné a kávové dny, iontové nápoje i zmrzlina v létě
- Přátelská atmosféra, firemní akce a vánoční dárky
Pokud Vás pozice zaujala budu ráda, když mi pošlete svůj životopis přes odpovědní formulář níže nebo přímo na email (e-mail přes ). Budu se těšit!
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy / prémie
- Pružná pracovní doba
- Příspěvek na spoření / pojištění



