- 48 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Wontanara – obecně prospěšná společnost zabývající se mezinárodní rozvojovou spoluprací s Afrikou a globální rozvojovou výchovou (Adopce afrických dětí – projekt pomoci na dálku, rozvojové projekty v oblasti školství a zdravotnictví v Guineji, projekt programů globální rozvojové výchovy a osvěty nejen ve školách) vypisuje výběrové řízení na pozici Specialista na PR a fundraising.
Náplň a cíl pozice: navýšit kapacity a know-how v oblasti získávání soukromých a institucionálních financí a budování vnějších vztahů a vytvoření dlouhodobé koncepce v těchto oblastech.
Požadujeme:
Výhodou: kreativita, znalost neziskového sektoru a předchozí praxe v NNO, zkušenost v oblasti rozvojové spolupráce, znalost Aj a FJ
Náplň práce:
Nabízíme:
Vážné zájemce prosíme, aby poslali svůj strukturovaný životopis a motivační dopis nejpozději do 19.2.2015 emailem na e-mail přes .
Nástup: březen 2015 nebo dohodou.
Wontanara, o.p.s., kontakt: Táňa Bednářová, tel: Zobrazit tel. číslo , Adresa: Sokolská 32, Praha 2, E-mail: e-mail přes , WWW: www.wontanara.cz

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.