- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Divadla Kladno s.r.o. - místo, kde se potkává klasika se současností. Každou sezonu nabízeme divákům pestrý repertoár, pořádáme kulturní akce a věříme, že divadlo má sílu spojovat lidi i otevírat nová témata. Divadlo má být zábava, inspirace i místo setkávání.
A možná právě proto potřebujeme Tebe 👇
Rádi píšete? Baví Vás neustále se učit novým věcem?
Do našeho divadelního týmu hledáme kreativní duši, která se postará o komunikaci s veřejností a médii.
Vaší náplní práce bude tvorba kreativního obsahu - psaní textů a vytváření konceptů, které pomohou zvyšovat povědomí o naší činnosti. Stanete se součástí týmu, jenž se podílí na přípravě a realizaci divadelních a kulturních akcí. Čeká Vás také aktivní spolupráce s médii - příprava tiskových zpráv, komunikace s novináři a koordinace rozhovorů či vstupů do televizí a rádií.
Nedílnou součástí pozice je také spolupráce s marketingovým specialistou a správcem online obsahu.
Co Vás ve zkratce čeká?
👉Pokud Vás láká propojit svět divadla s PR a komunikací, ozvěte se nám!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.