- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro náš transportní tým v Úhercích u Nýřan hledáme člověka, který bude mít na starosti dopravu v rámci Evropy. Máte zkušenosti z přepravy? Rozumíte procesům interní logistiky? Baví Vás komunikovat denně v angličtině? Pak čtěte dále!
Co budete dělat?
Vaším hlavním úkolem bude:
Nastavovat spolupráci s novými zákazníky a dopravci v oblasti přepravy.
Komunikovat veškeré změny v příslušných týmech.
Připravovat výběrová řízení pro dopravce.
Nastavovat a vyhodnocovat KPI´s.
Komunikovat denně v anglickém jazyce, prezentovat data zákazníkům, řešit nastalé problémy s dopravci.
Spravovat agendu celní problematiky.
Příležitostně cestovat v rámci Evropy za zákazníkem.
Co za to dostanete?
Flexibilní pracovní dobu.
Pět týdnů dovolené.
Příspěvek na penzijní připojištění 300 Kč /měsíc.
Roční bonus až do výše jedné mzdy.
Dotované stravování.
V případě potřeby jazykové kurzy a další vzdělávání.
Placené přesčasy.
Referenční bonus 25 000 Kč za nového kolegu.
Cafeterie od Benefit Plus.
One Fit Sony DADC program – benefity v oblasti prevence, osobního růstu, sportu, zábavy a zdraví.
Co od Vás očekáváme?
Předchozí 2–3 letou praxi v přepravě, logistice, dopravě.
Vzdělání v oboru (výhodou).
Znalost celní problematiky.
Výbornou znalost anglického jazyka, německý nebo francouzský jazyk výhodou.
Dobré komunikační a vyjednávací schopnosti.
Velmi dobrou znalost MS Excel – kontingenční tabulky, funkce, S vyhledat.
Schopnost pracovat pod tlakem.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.