- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro náš transportní tým v Úhercích u Nýřan hledáme člověka, který bude mít na starosti dopravu v rámci Evropy. Máte zkušenosti z přepravy? Rozumíte procesům interní logistiky? Baví Vás komunikovat denně v angličtině? Pak čtěte dále!
Co budete dělat?
Vaším hlavním úkolem bude:
Nastavovat spolupráci s novými zákazníky a dopravci v oblasti přepravy.
Komunikovat veškeré změny v příslušných týmech.
Připravovat výběrová řízení pro dopravce.
Nastavovat a vyhodnocovat KPI´s.
Komunikovat denně v anglickém jazyce, prezentovat data zákazníkům, řešit nastalé problémy s dopravci.
Spravovat agendu celní problematiky.
Příležitostně cestovat v rámci Evropy za zákazníkem.
Co za to dostanete?
Flexibilní pracovní dobu.
Pět týdnů dovolené.
Příspěvek na penzijní připojištění 300 Kč /měsíc.
Roční bonus až do výše jedné mzdy.
Dotované stravování.
V případě potřeby jazykové kurzy a další vzdělávání.
Placené přesčasy.
Referenční bonus 25 000 Kč za nového kolegu.
Cafeterie od Benefit Plus.
One Fit Sony DADC program – benefity v oblasti prevence, osobního růstu, sportu, zábavy a zdraví.
Co od Vás očekáváme?
Předchozí 2–3 letou praxi v přepravě, logistice, dopravě.
Vzdělání v oboru (výhodou).
Znalost celní problematiky.
Výbornou znalost anglického jazyka, německý nebo francouzský jazyk výhodou.
Dobré komunikační a vyjednávací schopnosti.
Velmi dobrou znalost MS Excel – kontingenční tabulky, funkce, S vyhledat.
Schopnost pracovat pod tlakem.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.