- 55 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Požadavky na zaměstnance: vzdělání dle zákona 108/2006 Sb., bezúhonnost, znalost práce na PC (Word, Excel), schopnost empatie, týmové spolupráce, spolehlivost, odpovědnost, samostatnost, zájem o práci s cílovou skupinou rodiny s dětmi a lidmi bez domova.
Náplň práce: individuální plánování s klienty, pomoc při uplatňování práv, oprávněných zájmů a při obstarávání osobních záležitostí, zajišťování chodu zařízení, programová činnost s klienty, asistence na pokojích klientů.
Životopisy a motivační dopisy zasílat do 25.11.2018 na uvedený e-mailový kontakt.
Výhody: stravenky, zaměstnanecké benefity, možnost seberealizace a dalšího vzdělávání, půlroční odměny

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?