- 37 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jste absolventem oboru elektro a zajímáte se o IT? Nebo naopak? Jste absolventem oboru IT a máte zájem o elektro a automatizaci? To jste tu správně! Pro společnost, která se zabývá energetikou a automatizací hledá do svého týmu technika řídicích systémů.
Vaší náplní práce bude:
- Programování řídicích systémů pro energetiku
- Tvorba uživatelských rozhraní
- Provádění funkčních testů
- SŠ vzdělání v oboru elektro, IT nebo automatizaci
- Anglický jazyk na úrovní B1
- Vyhláška č. 50 §5 a více je pro nás cenným bonusem nikoliv podmínkou
- 5 týdnů dovolené
- Pracovní doba 7,5 hod denně
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Dotované stravování v závodní jídelně
- Volno navíc pro zvláštní životní situace
- Odměna při odchodu do důchodu
- Věrnostní prémie za odpracované roky
Místo výkonu: Trutnov
Nástup: dohodou
Pozice je vhodná pro absolventy. Pokud ale máte zkušenosti a nadále je chcete prohlubovat pošlete nám svůj životopis!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.