- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáš první opravdovou výzvu po škole? Baví tě pozemní stavitelství a rád bys měl pod palcem vlastní projekt? Pokud jsi čerstvě po výšce nebo máš za sebou pár zkušeností, tohle je skvělá příležitost, jak se dostat k práci, která má hmatatelný výsledek – od prvního náčrtu až po hotový bytový dům.
Vaší náplní práce bude:
- Koordinace svěřeného bytového projektu v Praze od A do Z
- Spolupráce s projektanty na přípravě dokumentace
- Komunikace s dodavateli, úřady a dalšími stranami
- Hlídání časového harmonogramu a jednotlivých milníků
- Zajištění podkladů ke stavebnímu povolení
- Řešení každodenních provozních úkolů na projektu
- Pravidelné pochůzky po úřadech a stavbách v rámci Prahy
- VŠ vzdělání v oboru pozemní stavby (klidně i čerstvě)
- Nadšení pro development a chuť učit se novým věcem
- Základní orientaci v projektové dokumentaci
- Řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
- Každodenní dostupnost po Praze
- Samostatnost, ale i schopnost pracovat v týmu
- Služební auto, které můžeš využívat i pro sebe
- Flexibilní pracovní dobu a možnost občasného home office
- 20 dní dovolené + 5 sick days
- Stravenky, příspěvek na dopravu a volnočasové aktivity
- Slevy na produkty firmy
- Možnost dalšího vzdělávání a školení
- Menší tým s přátelskou atmosférou, kde se navzájem známe

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.