Facility manager (HVAC / datová centra)
O nás
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Chcete mít pod kontrolou technologie, kde i minutový výpadek může mít fatální následky?
Orientujete se v klimatizacích a vzduchotechnice a baví vás provozní část – plánování údržby, koordinace servisů a zvyšování spolehlivosti?
Pro stabilní technologickou společnost, která se dlouhodobě pohybuje v prostředí kritické infrastruktury a datových center, hledáme Facility Managera pro Prahu a Středočeský kraj.
Popis pozice
V této roli budete interně zajišťovat technický provoz a správu vybraných lokalit, zejména se zaměřením na HVAC (klimatizace, chlazení, vzduchotechnika) v prostředí datových center a technologické infrastruktury. Cílem je vysoká dostupnost, prevence poruch a efektivní provoz.
Co budete dělat?
Zajišťovat technickou správu a plynulý provoz svěřených lokalit v Praze a Středočeském kraji.
Plánovat a koordinovat pravidelnou údržbu a servis klimatizací, chlazení a VZT (preventivní i operativní zásahy).
Komunikovat a spolupracovat s externími dodavateli/servisními firmami, kontrolovat kvalitu a termíny prací.
Řešit provozní situace a odchylky – hledat příčiny, navrhovat nápravná opatření, zvyšovat spolehlivost.
Evidovat provedené práce, revize a kontroly, připravovat základní podklady/reporting.
Spolupracovat s interními technickými týmy na dlouhodobých zlepšeních (modernizace, optimalizace provozu).
POŽADAVKY:Praxe na obdobné roli (facility management / technická správa budov / technik provozu / servisní koordinace), ideálně s přesahem do HVAC.
Dobrá orientace v technologiích klimatizace, chlazení, vzduchotechniky (výhodou zkušenost z datových center, technologických provozů nebo kritické infrastruktury).
Schopnost koordinovat dodavatele a mít „řád“ v provozu (termíny, kontrola, dokumentace).
Samostatnost, odpovědnost, schopnost řešit problémy v praxi.
ŘP sk. B (lokality v rámci regionu).
BENEFITY:
25 dní dovolené + 4 sick days
Stravenkový paušál
Možnost profesního růstu
Masáže na pracovišti a další akce související se zdravím
Příspěvek 500Kč na sport/penzijní připojištění
Firemní akce
