- 40 000 – 44 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Co vás čeká:
Chcete dosáhnout další úrovně ve své kariéře? Ve společnosti NYMWAG CS a.s. máte příležitost se neustále rozvíjet. Udělejte dnes rozhodující krok ve své kariéře a přihlaste se k nám jako juniorský projektový manažer pro výrobu kontejnerových a cisternových vozů.
Vaším hlavním úkolem je doprovázet celý proces projektu od přijetí objednávky až po konečné převzetí vagonů našimi zákazníky.
V celém projektu máte vždy přehled o kvalitě, materiálu, specifikacích zákazníků a výrobě a také o realizaci projektu dle plánu (zakázka předána v terminu!)
Představujete spojku mezi interními a externími partnery
Vaše práce je završena projektovou dokumentací a vytvořením zpráv o stavu, které předkládáte vedení projektu
Máte také podpůrnou roli v případě zákaznických reklamací, zejména v oblasti komunikace
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:
Úspěšně jste absolvovali technickou školu v oboru strojírenství nebo odpovídající titul.
Máte zkušenosti v key account.
Velmi dobrá znalost MS Office a v informačního systému
Pracujeme se systémem HELIOS
Dobrá znalost angličtiny (alespoň B2)
Výhodou je také znalost němčiny (mnoho zákazníků z německy mluvících zemí)
Jste angažovaní, cílevědomí, máte vysokou úroveň odhodlání a schopnost pracovat v týmu
Co vám můžeme nabídnout:
Váš osobní rozvoj je pro nás důležitý. Naším slibem je neustálý vývoj a rozvoj, stejně jako velká podpora v celém pracovním procesu. Našim zaměstnancům nabízíme jistotu a vyhlídky prostřednictvím našich pracovních smluv na dobu neurčitou. Díky naší firemní kultuře, která je založena na čestnosti, transparentnosti, osobní podpoře a odhodlání, zaručujeme spolupráci na vysoké úrovni hned od začátku.
Nabízíme: stravenky, 5 týdnů dovolené, Multisport karta, vzdělávací kurzy a školení, občerstvení na pracovišti;
Kontaktovat nás můžete e-mailem, telefonicky nebo osobně.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.