- 28 000 – 29 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme stabilní společnost s téměř 20letou tradicí. Našim klientům poskytujeme telemarketingové služby a zákaznickou podporu, stejně jako back office a průzkumy nejrůznějšího charakteru.
Jsi milovník/milovnice knih a rád/a bys svou vášeň přenesl/a i na naše klienty? Hledáme komunikativní a nadšené kolegy/kolegyně na aktivní linku.
• Práce spočívá v telefonické komunikaci pouze s našimi klienty, kterým nabízíš aktuality ze čtenářského světa a hledáš ideální četbu přímo pro ně.
• Neměla by ti však chybět schopnost: samostatně pracovat na PC, rychle se učit a přizpůsobit se novým situacím, aktivního naslouchání a komunikace s lidmi, vstřícný a přátelský přístup k zákazníkům.
• Samozřejmostí je plnoletost a čeština na úrovni rodilého mluvčího s příjemným hlasovým přednesem
• Zkušenosti mít nemusíš, rádi tě vše naučíme
• Nabízíme stabilní pracovní pozici v přátelském kolektivu s možností kariérního růstu, odborné školení a průběžnou podporu
• Navíc máš zcela flexibilní volbu směn a možnost 100 % homeoffice
Pokud si myslíš, že jsi vhodným/nou uchazečem/kou, pošli mi svůj životopis, ráda s tebou proberu vše, co tě zajímá!

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.