- 25 000 – 31 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Ambulance Fyzioterapie Pohybu je renomovanou zdravotnickou institucí s dlouholetou tradicí péče o pohybový aparát našich pacientů. Naše vášeň pro zdraví a pohodu nás vede k poskytování kvalitní a individualizované fyzioterapie, která umožňuje našim klientům vrátit se k aktivnímu a bezbolestnému životnímu stylu.
🔹 Diagnostika a hodnocení: Provádět komplexní fyzioterapeutické hodnocení pacientů, identifikovat problémy a vytvořit individuální léčebný plán.
🔹 Terapeutická péče: Poskytovat různorodé terapeutické metody, jako je manuální terapie, cvičení, terapeutická masáž a další, aby se zlepšila pohybová schopnost a zmírnily bolesti.
🔹 Sledování pokroku: Pravidelně monitorovat a hodnotit pokrok pacientů a přizpůsobovat terapii podle jejich potřeb.
🔹 Poradenství a edukace: Poskytovat pacientům rady ohledně správného cvičení, ergonomie a prevence budoucích problémů.
🔹 Záznam a dokumentace: Pečlivě vést záznamy o pacientech a dokumentovat prováděné terapie.
příspěvek na stravu
pět týdnů dovolené po odpracovaném roce
vlastní rekreační zařízení
sportovní aktivity
tábor pro děti se slevou
příspěvek na penzijní připojištění
profesní růst - školení v oboru - certifikáty
Přidejte se k nám a buďte součástí týmu, který pomáhá lidem dosáhnout lepšího zdraví a kvality života. Vaše znalosti a dovednosti mohou udělat rozdíl ve světě bolesti a pohody. Zanechte svůj otisk a pomozte lidem vrátit se k aktivnímu životnímu stylu!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.