- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme akreditovaný certifikační orgán se zaměřením na bezpečnost a shodu produktů s legislativními požadavky. Naším posláním je poskytovat kvalitní certifikační služby českým i zahraničním firmám. I když jsme státní podnik, na trhu fungujeme obchodně, flexibilně a s důrazem na vysokou profesionalitu. Naši zaměstnanci jsou zkušenými odborníky s hlubokými znalostmi v oboru. Aktuálně hledáme nového kolegu nebo kolegyni s důrazem na komunikaci, samostatnost a pečlivost, který/á se zapojí do našeho týmu v oblasti tepelných zařízení.
Pracovní doba: pružná pracovní doba s pevným jádrem od 8:00 do 13:00.
Nezbytné:
Výhodou:
Benefity:
Co Vám práce u nás přinese:
Pokud Vás tato pozice zaujala, pošlete nám prosím svůj životopis. Těšíme se na možnost spolupráce a odpověď obdržíte nejpozději do 10 pracovních dnů.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.