- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme akreditovaný certifikační orgán, který poskytuje špičkové služby v oblasti ověřování bezpečnosti a shody výrobků s legislativními požadavky. Našim klientům, jak z České republiky, tak ze zahraničí, nabízíme kvalitu a odbornost. Ačkoli jsme státní podnik, působíme na trhu komerčně a pružně. Naši odborníci jsou vysoce kvalifikovaní profesionálové s dlouholetou praxí.
Aktuálně hledáme kolegu nebo kolegyni na pozici zkušebního technika/techniky tepelných zařízení. Hledáme člověka, který je pečlivý, má analytické myšlení a nebojí se komunikovat jak s klienty, tak s týmem.
Pracovní doba je pružná, s pevným jádrem od 8:00 do 13:00. Práce zahrnuje také občasné cesty po České republice i do zahraničí.
Nezbytné:
Výhodou:
Benefity:
Co Vám můžeme nabídnout:
Pokud vás tato pozice zaujala, neváhejte nám poslat svůj životopis. Rádi se s vámi setkáme a probereme další kroky. Na vaše reakce se budeme těšit, odpovíme vám do týdne.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.