- 30 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme akreditovaný certifikační orgán, který poskytuje špičkové služby v oblasti ověřování bezpečnosti a shody výrobků s legislativními požadavky. Našim klientům, jak z České republiky, tak ze zahraničí, nabízíme kvalitu a odbornost. Ačkoli jsme státní podnik, působíme na trhu komerčně a pružně. Naši odborníci jsou vysoce kvalifikovaní profesionálové s dlouholetou praxí.
Aktuálně hledáme kolegu nebo kolegyni na pozici zkušebního technika/techniky tepelných zařízení. Hledáme člověka, který je pečlivý, má analytické myšlení a nebojí se komunikovat jak s klienty, tak s týmem.
Pracovní doba je pružná, s pevným jádrem od 8:00 do 13:00. Práce zahrnuje také občasné cesty po České republice i do zahraničí.
Nezbytné:
Výhodou:
Benefity:
Co Vám můžeme nabídnout:
Pokud vás tato pozice zaujala, neváhejte nám poslat svůj životopis. Rádi se s vámi setkáme a probereme další kroky. Na vaše reakce se budeme těšit, odpovíme vám do týdne.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.