Operátor výroby – textilní výroba (A14407)

Brno
28.500 – 31.000 Kč
Minimální vzdělání
Vhodné také pro
Kontakt
Kateřina Štrajtová, Zobrazit tel. číslo

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Do výrobního týmu hledáme spolehlivého kolegu nebo kolegyni na pozici Operátor výroby v textilní výrobě. Pokud vás baví práce ve výrobě, jste manuálně zruční a chcete pracovat ve stabilní společnosti s dlouholetou tradicí, rádi vás přivítáme v našem týmu.


  • obsluha textilních výrobních strojů a zařízení,
  • kontrola kvality vyráběných textilií,
  • doplňování materiálu a základní manipulace s výrobky,
  • dodržování výrobních postupů a bezpečnostních předpisů,
  • udržování čistoty a pořádku na pracovišti.

Požadujeme

  • manuální zručnost a pečlivost,
  • spolehlivý a zodpovědný přístup k práci,
  • ochotu pracovat ve směnném provozu,
  • dobrý zdravotní stav,
  • zkušenosti z výroby jsou výhodou, nikoliv podmínkou – vše potřebné vás zaučíme.

Nabízíme

  • pracovní poměr na hlavní pracovní poměr,
  • dlouhodobé a stabilní zaměstnání,
  • motivující mzdové ohodnocení,
  • základní mzda od 28.500 Kč/měs.,
  • 5 týdnů dovolené,
  • příspěvek na stravování,
  • příspěvek na penzijní a životní pojištění,
  • příspěvek na sport, kulturu a volnočasové aktivity,
  • možnost ubytování,
  • zaškolení zkušenými kolegy,
  • přátelský kolektiv a možnost profesního růstu.

Sídlo firmy

HOFMANN WIZARD s.r.o.
Prešovská 201/4
301 00 Plzeň

IČO: 25236016
Datová schránka: mnuahg2
Další informace:
GPS: 49.746624,13.376006,
S-JTSK: -822526.69 -1069774.49, RUIAN: 24572586

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.