- 60 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme IKEM – špičkové zdravotnické pracoviště s mezioborovým přesahem. Zaměřujeme se na léčbu nejzávažnějších onemocnění srdce, cév, diabetu a metabolických poruch. Denně u nás pracují odborníci, kteří posouvají hranice medicíny. Hledáme kolegy, kteří chtějí růst v prostředí špičkové péče, výzkumu a inovací.
Máte zájem o práci, kde uplatníte své organizační schopnosti a efektivní vedení týmu? Dokážete zajistit hladký chod administrativy a komunikaci na mezinárodní úrovni? Pak možná hledáme právě Vás!
Hledáme schopného Manažera/manažerku pro administrativu a zahraniční vztahy, který/á bude zajišťovat hladký chod sekretariátu a oddělení dokumentace na prestižní klinice. Ideální kandidát/kandidátka má vynikající organizační a komunikační schopnosti, je zodpovědný, pečlivý a zvládá samostatně řešit náročné úkoly.
Manažer/ka zajišťuje veškerou administrativní agendu přednosty kliniky, včetně komunikace se zahraničními subjekty a vedení evidence dokumentů a dalších písemností. Řídí tým asistentek a administrativních pracovníků sekretariátu.
Organizuje pracovní cesty lékařů do zahraničí a zajišťuje komunikaci a agendu zahraničních stážistů a spolupracujících lékařů.
Mezi další úkoly patří vyřizování telefonických a písemných žádostí, plánování schůzek a porad, spolupráce s manažerem kardiocentra při kontrole hospodaření a počtu výkonů kliniky, a také komunikace s pacienty přednosty ve spolupráci s ambulancemi a odbornými pracovišti IKEM.
Potěší nás předchozí zkušenost na obdobné pozici, není však podmínkou.
NÁSTUP je možný ihned nebo dle dohody.

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.