- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Do psychiatrické ambulance na Praze 5 a Praze 10 rádi přijmeme nové kolegy – psychiatry a psychoterapeuty. Vyberte si pracovní dobu dle vašich možností 1-6 dní v týdnu (i víkendy) s vlastní organizací práce. Můžete objednávat pacienty, jak vám vyhovuje, a volno si lze zvolit dle potřeby.
Mzda se odvíjí od vykonané práce (50–60 % z výkonů dle zapracování).
Níže v inzerátu uvádíme mzdové rozmezí při standardním pracovním vytížení 8 hodin denně, 20 dní měsíčně.
• velikost úvazku lze přizpůsobit podle Vaší potřeby
• na problémy s léčbou nebudete sami
• možnost organizace vlastní pracovní doby
• vstřícný přístup a férové jednání samozřejmostí
• atraktivní finanční ohodnocení již od nástupu, navýšení po zapracování
• možnost kombinovat léčbu psychoterapeutickou s medikamentózní – nasmlouvaná psychoterapie
• ordinace v zaběhlých klinikách v různých částech Prahy
• hrazená účast na programu vzdělávání v oboru (diplom CŽV) – kongresy, koference
• káva a sladké pro obalení nervů na pracovišti :)
• atestaci v oboru psychiatrie, ev. stanovený termín atestace max. do 1 roku
• schopnost zorganizovat si ordinační den
• vstřícnost k pacientům
• samostatnost a spolehlivost
• chuť pracovat
• psychoterapeut s odpovídajícím vzděláním
• psycholog se zájmem o psychoterapie
• schopnost zorganizovat si ordinační den
• vstřícnost k pacientům
• samostatnost a spolehlivost
• chuť pracovat

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!