- 50 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte vysokoškolské vzdělání ve stavebnictví a zkušenosti s řízením náročných projektů? Baví vás vést tým a koordinovat velké zakázky? Chcete se podílet na stavbách, které ovlivňují dopravní infrastrukturu v ČR?
Pak hledáme právě vás! Přidejte se do našeho týmu na pozici:
STAVBYVEDOUCÍ – MOSTNÍ OBJEKTY (60–85.000 Kč)!
* Organizace a technické vedení realizace mostních staveb
* Koordinace subdodavatelů a komunikace s investorem
* Dohled nad harmonogramem stavby a dodržováním termínů
* Kontrola plnění časových plánů a kvality provedených prací
* Řešení provozních a technických otázek během realizace
* VŠ vzdělání stavebního zaměření (dopravní stavby / mosty)
* Minimálně 5 let praxe v oblasti mostních objektů nebo železobetonových konstrukcí
* Prokazatelné zkušenosti s řízením lidí i firem na stavbě
* Dobrou orientaci v technické dokumentaci a stavebních postupech
* Znalost CAD, Project či podobných programů výhodou
* Flexibilitu, samostatnost a schopnost zvládat více úkolů najednou
* Řidičský průkaz sk. B
* 25 dní dovolené
* 2 dny zdravotního volna
* Příspěvky na penzijní připojištění
* Stravenkový paušál
* Motivující finanční ohodnocení a pravidelné bonusy
* Účast na prestižních stavebních projektech v ČR
* Služební vůz
* Zázemí stabilní společnosti
* Lokalita: Brno
* Nástup: možný dle dohody

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.