- 50 000 – 150 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme STANDBY Solution – certifikovaný energetický specialista a lídr v oblasti zákonem povinných kontrol systému vytápění. Pomáháme budovám topit efektivně a šetřit tak náklady.
Jsme nejrychleji rostoucí firma na trhu. Hledáme nové parťáky a parťačky do týmů, abychom mohli růst dál.
Pomáhej domům splnit, co jim nařizuje zákon. A dobře si na tom vydělej.
Prodávat něco, co si většina bytových domů musí ze zákona zajistit? Co víc si může obchodník přát? Nabízíš službu, kterou si klient nevybírá dobrovolně – ale kterou si musí objednat.
Každý větší bytový dům má podle vyhlášky č. 38/2022 Sb. povinnost provést kontrolu topné soustavy. Tato povinnost se týká většiny bytových domů a dalších budov v ČR, ale naprostá většina ji zatím nesplnila.
Právě v tom je tvoje šance. Nabízíš řešení, které:
🟢 volat SVJ, družstvům, správcům a úřadům
🟢 zjišťovat, zda mají kontrolu vytápění provedenou
🟢 vysvětlovat, že ji potřebují (ne „jestli chtějí“, ale že musí)
🟢 nabízet naše odborné řešení – kontrolu provedenou certifikovaným energetickým specialistou
🟢 pomáhat i s aktualizací PENB (energetického štítku)
✅ máš jistotu v hlase
✅ nebojíš se telefonovat
✅ dokážeš vysvětlit věc jasně a férově
✅ umíš si zorganizovat práci – spolupráce na IČO, flexibilní čas
✅ výhodou je praxe z obchodu nebo zákaznické podpory
✅ provize za každou domluvenou zakázku (reálně si vyděláš 80 120 000 Kč měsíčně)
✅ žádný strop na provize
✅ žádné callcentrum – férový obchod v malém profesionálním týmu
✅ zaškolení, skripty, databáze, CRM, podpora
✅ práce na produktu, který má zákonnou oporu a skutečný přínos
✅ možnost kariérního růstu (terén, obchodní zástupce, projekty)
Pošli svůj životopis na
📧 e-mail přes
Neprodáváš vzdušné zámky. Nabízíš povinnou službu, kterou si většina domů teprve bude muset zařídit. A ty u toho můžeš být.
Energetický specialista STANDBY Solution

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.