- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok.
Máte prokazatelné obchodní zkušenosti? Jste dravý charismatický extrovert s tahem na branku? Baví Vás oslovovat cizí lidi, společnosti a navazovat kontakty? Umíte pracovat samostatně ale i s týmem? Hledáte stabilní společnost s důrazem na kvalitu, rychlost, čestnost, invenci, dialog a osobní přístup? Pokud jste si na tyto otázky odpověděl/a kladně, pak je tato pracovní nabídka přímo pro Vás.
Vybraný úspěšný kandidát bude ZODPOVĚDNÝ za: vyhledávání a oslovování nových zákazníků, prodej informačního systému pro malé a středně velké společnosti, samostatné vedení obchodních jednání s managementem potenciálních zákazníků, organizaci obchodních akcí pro zákazníky, spolupráci s týmem odborných konzultantů.
POŽADUJEME: SŠ vzdělání, zkušenosti s obchodem (v oboru IT výhodou), nadšení pro obchod a networking, znalost AJ komunikativně výhodou, znalost MS Office, časovou flexibilitu, ŘP sk. B., ochotu dojíždět za zákazníkem, zodpovědnost za výsledky, schopnost naslouchat vyjednávat, cíleně řídit rozhovor, schopnost aktivně komunikovat, prezentovat, prodat, příjemné reprezentativní vystupování, samostatnost, zodpovědnost, loajalitu.
NABÍZÍME: nástup dle domluvy, místo výkonu práce Boskovice, různorodou, zajímavou a tvůrčí práci, možnost seberealizace a růstu, zázemí stabilní, silné společnosti s velkým potenciálem a tahem na zaměstnance, adekvátní a motivující platové ohodnocení, řadu benefitů (pružná pracovní doba, sick days, jazykové a profesní vzdělávání, aj.),dlouhodobou spolupráci, nové administrativní pracovní prostředí a přátelský tým, firemní školka.
Strukturované životopisy s motivačním dopisem „Proč chci tuto práci dělat“ posílejte na e-mail adresu: e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.