- 34 500 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PRACOVNÍK/CE MARKETINGU
Nástup možný ihned.
POŽADUJEME: hledáme ideálně středoškolačku s ekonomicko-obchodním vzděláním nebo praxí na obdobné pozici. Potřebný je pro nás aktivní přístup k práci, výborné organizační schopnosti, kreativní myšlení a dovednosti na PC (MS Office nutností, SAP a Adobe velkou výhodou, ne však podmínkou). Vzhledem k charakteru práce se těšíme na někoho samostatného, loajálního a pečlivého s dobrými komunikačními schopnostmi. Oceníme chuť se něco naučit a také učit nás. Nutností je řidičský průkaz sk. B.
NÁPLŇ PRÁCE: hlavní náplní práce bude administrativa marketingových aktivit, evidence faktur a marketingových nákladů a zejména spolupráce, budování a podpora obchodních vztahů s dodavateli a zákazníky. Dále na Vás bude zajišťování a správa zásob, propagačních předmětů a materiálů. Součástí práce také bude organizace a řízení prezentace společnosti na propagačních, společenských a sportovních akcích. Na denním pořádku budete aktualizovat webové stránky a facebook společnosti.
NABÍZÍME: stravenky, na začátku spolupráce Vám vše potřebné vysvětlí a ukáží zkušení kolegové, smlouva na HPP při nástupu, dvanáctkrát za rok dostanete výplatu a to, že ji budete mít na účtu včas, tak je u nás samozřejmostí, práci v perspektivní a stabilní společnosti s působnosti po celé ČR, čím šikovnější budete, tím vyšší budou prémie, čekají Vás kolegové se smyslem pro humor a chutí do práce, pravidelně Vás budeme školit, a v neposlední řadě Vás čekají teambuildingové akce, jelikož si uvědomujeme důležitost správně fungujícího kolektivu.
PRVNÍ KONTAKT: životopisy zasílejte na e-mail: e-mail přes , do předmětu prosím uveďte Pracovník marketingu.
ov.28.8.18

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.