- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

MÍSTO VÝKONU PRÁCE: Zálší č.p. 71, 565 01 Choceň 1
CO U NÁS BUDETE DĚLAT?
Budete rozvíjet a pečovat o stávající i nové obchodní partnery
Proaktivně pomáhat klientovi s novými „promo“ akcemi
Spolupracovat s prima partou kolegů (grafika, výroba, obchod)
Kontrolovat a připravovat zakázky
Provádět nezbytnou administrativní činnost, bez které by to jinak nešlo
Pravidelně komunikovat v jiném jazyce než v češtině
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME?
Nebude Vám vadit, když budete muset mluvit a psát v angličtině nebo případně v němčině
Pokud Vám přijde e-mail v němčině, tak se z toho nezhroutíte
Nevadí Vám trávit čas u počítače a nebojíte se ho
Pokud jste pracovali v SAPU, tak máte hned body navíc, pokud ne, vše Vás rádi naučíme
Můžete být těsně po škole nebo před důchodem, hledáme prostě fajn člena týmu
Vzdělání je důležité, nám stačí střední škola
Vaše zkušenosti z jiných oborů Vám pomohou v rychlejším zapracování
Nebojíte se nových výzev a třeba díky tomu přinesete nový pohled na „nastavené“ postupy
CO ŘÍCI ZÁVĚREM
Pokud Vás naše nabídka zaujala, napište nám a můžeme se pobavit o možných formách spolupráce. Nebráníme se různým možnostem. Pokud chcete nastoupit ihned, neváhejte a pošlete nám svůj životopis.
CO PRO VÁS MÁME NA ZAČÁTEK
O mzdě se pobavíme, zajímá nás Váš názor, ceníme si zkušeností
Standardem jsou stravenky, penzijní pojištění, pitný režim káva, čaj apod.
Pokud Vás bolí záda, můžete využívat pravidelné masáže
O ostatních možnostech se můžeme pobavit při osobním pohovoru
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.