- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme součástí německé rodinné skupiny Menk Schmehmann Group. Jako zkušený výrobce svařovaných konstrukcí z jemnozrnných, vysokopevnostních ocelí, které vyžadují přesné obrábění, působíme na českém trhu od roku 1994. Svařujeme metodami: 135, 136, 121 a používáme materiály: S355, S960QL, S1100QL. Našimi zákazníky jsou přední světoví výrobci autojeřábů, stavebních strojů a manipulační techniky, ke kterým přistupujeme jako proaktivní a inovativní partner. Naše štíhlá organizace přispívá k neustálému zvyšování produktivity. Klíčovými schopnostmi jsou inovace v robotickém svařování a automatickém obrábění.
V našem nákupním oddělení budete mít odpovědnost za zajištění včasné dodávky položek a materiálu pro výrobu. Budete komunikovat s dalšími odděleními závodu a řídit sklad. Mezi Vaše povinnosti bude patřit i komunikace s tuzemskými a zahraničními dodavateli.
SŠ nebo VŠ vzdělání, nejlépe technického zaměření, není ale podmínkou.
Zkušenosti na pozici v nákupu.
Analytické myšlení.
Týmového ducha.
Organizační a komunikační dovednosti.
Upřednostníme kandidáty, kteří mají:
Povědomí o výrobních procesech strojírenské výroby.
Znalost informačního systému HELIOS.
Znalost anglického nebo německého jazyka.
Práci na HPP.
Užijete si 25 dní zasloužené dovolené.
Odměníme Vás za věrnost a loajalitu.
Přispějeme Vám na ubytování nebo dopravu.
Možnost firemní ubytovny v provozu Dýšina.
Přispějeme Vám na životní pojištění nebo penzijní připojištění.
Přispějeme Vám na stravování.
Zúčastníte se firemních akcí.
Jazykové a vzdělávací kurzy.
Dle pracovních výsledků můžete obdržet mimořádné prémie a navýšení mzdy.
Zvýšení kvalifikace a možnost dalšího vzdělávání je u nás samozřejmostí.
Nabízíme možnost využití MULTISPORT karty.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.