- 34 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Since 1967, Fastenal has evolved from a single branch to a Fortune 500 distributor of industrial and construction supplies, with around 3,200 locations offering tailored inventory and personal service. Our global expansion is rooted in a belief in people’s potential, fostering an entrepreneurial culture that empowers employees to drive their own success and advance within the company. As a financially solid growth company, we prioritize training, internal promotions, and creating opportunities for our team.
Fastenal is an international company which encourages personal development, independent working with our core values, teamwork, ambition, integrity and innovation in mind. The Fastenal School of Business provides a platform for personal development, and the company’s growth provides an opportunity to enhance existing skills. We offer the opportunity to travel, a friendly and encouraging environment and Fastenal is an Equal Opportunity Employer.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.