EHS specialista

Tábor

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Randstad HR Solutions s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné

O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Hledáme zkušeného a motivovaného EHS specialistu do okresu Tábor, který bude mít jedinečnou příležitost zajistit, že provoz bude dodržovat nejvyšší standardy v oblasti ochrany zdraví, bezpečnosti a životního prostředí.

náplň práce:

  • zajištění úkolů v oblasti prevence rizik v souladu s platnou legislativou
  • metodika, organizace a koordinace oblasti BOZP a PO
  • audity pracovišť a školení v oblasti BOZP a PO
  • účast na interních i externích auditech
  • vyšetřování, evidence a registrace pracovních úrazů

co vám nabídneme

  • zázemí stabilní a mezinárodní firmy
  • 25 dní dovolené
  • jazykové kurzy
  • příspěvek na penzijní pojištění
  • příspěvek na stravování
  • odměny při pracovním a životním jubileu
  • flexibilní pracovní dobu

co od vás očekáváme

  • vysokoškolské vzdělání, případně relevantní praxe - technické zaměření
  • praxi v oblasti BOZP, PO a ŽP
  • odborná způsobilost dle §9 Zákon 309/2006Sb
  • odborná způsobilost dle §11 Zákon 133/1985Sb
  • pokročilá znalost AJ
  • ŘP sk. B - aktivní řidič

jak se přihlásit
Pokud Vás tato nabídka práce zaujala, reagujte prosím na tento inzerát. Jakmile dostaneme Vaši odpověď, budeme Vás kontaktovat a informovat o dalším průběhu.
Máte doplňující otázky? Neváhejte nás kontaktovat.
Přejeme Vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těšíme se na další spolupráci.
Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července
TIRAD, s.r.o. | TIRAD, s.r.o. | Želetava Želetava
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. srpna
ITW PRONOVIA, s.r.o. | ITW PRONOVIA, s.r.o. | Velká Bíteš Velká Bíteš
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Břeclav Břeclav
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. července
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Písek Písek
  • 55 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. července
Eaton Elektrotechnika s.r.o. | Eaton Elektrotechnika s.r.o. | Suchdol nad Lužnicí Suchdol nad Lužnicí
  • 45 116 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Čkyně Čkyně
  • 50 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. března
FreeCon s.r.o. | FreeCon s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. března
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Frýdlant Frýdlant
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

audit bezpečnost nabídka
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC