Operátor CNC frézky, mzda až 50.000 Kč/měs., náborový bonus 30.000 Kč

Brno
40.000 – 50.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro

O nás

Pro význámnou strojírenskou společnost v Brně, působící v automobilovém průmyslu, hledáme nové kolegy do výroby na oddělení Frézařů. 

Nástup na HPP přímo do kmene firmy možný IHNED.

Zajímá Vás vice informací? Tak se nám ozvěte. 😉

Náplň práce:

  • Obrábění/seřizování na CNC frézce

  • Nahrávání a drobné korekce programů
    tvorbu programů/podporu zajišťuje technolog)

  • Pravidelná kontrola kvality a měření obrobků dle daných specifikací

  • Vyplňování příslušné dokumentace

Co od Vás očekáváme:

  • Zkušenosti na CNC frézce nebo vzdělání v oblasti strojírenství

  • Znalost technické dokumentace

  • Samostatnost a ochota učit se novým věcem

  • Ochota pracovat v nepřetržitém provozu

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Atraktivní mzdové ohodnocení 40.000 - 50.000 Kč

  • Náborový bonus 30.000 Kč

  • Možnost rozvíjet své dovednosti a získávání kariérního či finančního růstu

  • Podílení se svými nápady a zkušenostmi na rozvoji a zlepšení společnosti

  • Roční bonus v podobě 13. mzdy

  • Příspěvek 1500 Kč na penzijní připojištění

  • Nadstandardní příplatky za směnnost

  • Stravenky v hodnotě 100Kč/den

  • 2 dny sickdays

  • Týden dovolené navíc

  • Vlastní závodní jídelnu

  • Čisté a moderní prostředí a přátelský kolektiv

  • Teplé nápoje na pracovišti zdarma

  • Poctivé zaučení na dotyčný stroj (cca 3 měsíce)

  • V případě zájmu se účastnit mimopracovních sportovních a jiných aktivit

  • Nástup dle dohody, ideálně co nejdříve

Pokud Vás naše nabídka zaujala, tak nám pošlete kontakt s životopisem prostřednictvím formuláře a my se s Vámi spojíme pro nezávazný pohovor.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

Lead - Project Advices s.r.o.
Zvonařka 408/16
617 00 Brno

IČO: 08591563
Datová schránka: d7yfjcx
Další informace:
GPS: 49.18745579218,16.621056648413,
S-JTSK: -597307.06 -1161701.43, RUIAN: 19210043

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.